根據(jù)工作需要，為解決克山縣公安局經(jīng)偵部門專業(yè)隊(duì)伍警力嚴(yán)重不足問題，經(jīng)克山縣人民政府同意，克山縣公安局?jǐn)M面向社會公開招聘經(jīng)濟(jì)犯罪偵查部門財務(wù)審計(jì)崗位合同制工作人員10名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘人數(shù)及崗位
克山縣公安局計(jì)劃招聘經(jīng)濟(jì)犯罪偵查部門財務(wù)審計(jì)崗位合同制工作人員10名，因工作需要，限男性。
二、報名條件
（一）報名人員應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守法律法規(guī)，品行端正；
3.熱愛公安事業(yè)，富有正義感和社會責(zé)任感，具有忠誠奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神，服從組織安排；
4.年齡在18周歲以上，35周歲以下，具有財務(wù)、審計(jì)專業(yè)相應(yīng)資格證書或有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷一年及以上的考生年齡可放寬至40周歲（年齡計(jì)算截止時間為公告發(fā)布之日）；
5.具有國家承認(rèn)的全日制本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位證書；
6.身體健康，體態(tài)端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，無紋身，無明顯疤痕，矯正視力1.0以上；無傳染性疾病和其他精神類疾病。
7.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力。
（二）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪被立案調(diào)查、偵查尚未結(jié)案的；
2.曾受到行政拘留、司法拘留處罰的；
3.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；
4.受黨紀(jì)處分期間或未滿影響期限的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
6.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗（含試用期）人員；
7.存在勞動合同糾紛的；
8.國家和省規(guī)定的不適宜從事財務(wù)審計(jì)工作的其他情形。
9.其他不適宜聘用的。
三、招聘原則及程序
堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)聘用原則，采取考試方式進(jìn)行公開招聘，主動接受社會監(jiān)督。
（一）報名
1.報名方式：采取本人現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。
2.報名時間：
3.報名地點(diǎn)：克山縣人社局（縣政府二號院七號樓302室）
4.報名人員報名時應(yīng)提交如下材料：
（1）《克山縣公安局公開招聘合同制財審人員報名登記表》(下載填寫附件)1份，近期同版2寸藍(lán)底免冠照片3張（照片背面標(biāo)注姓名）;
（2）有效期內(nèi)的二代身份證（或臨時居民身份證）原件及復(fù)印件各1份;
（3）本科及以上學(xué)歷人員需提供國家承認(rèn)的全日制本科及以上畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份，學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表1份;
（4）放寬年齡限制的報考人員，需提供從業(yè)經(jīng)歷證明佐證材料或相應(yīng)的執(zhí)業(yè)證書和專業(yè)資格證書原件及復(fù)印件各1份;有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷一年及以上的考生需提供對應(yīng)的勞務(wù)合同和社保流水證明原件及復(fù)印件一份；
（5）戶口簿原件，首頁及本人頁復(fù)印件各1份;
5.咨詢電話：0452-4521422。
（二）筆試
通過資格審查后進(jìn)入筆試，筆試時間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。本次考試原則上開考比例為1:3，如果報名人數(shù)未達(dá)到開考比例則采取設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線方式進(jìn)行，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，考生筆試成績低于60分的考生取消面試資格。筆試總成績=（財務(wù)審計(jì)基礎(chǔ)知識×70%+政治理論知識×30%），采取閉卷形式進(jìn)行，滿分100分，考試時間90分鐘。
（三）面試
根據(jù)考生筆試成績由高到低順序，按招聘崗位人數(shù)1:2的比例確定參加面試人選，若最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試人員名單將在克山縣人民政府網(wǎng)站公示3個工作日。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試時間為15分鐘，主要考察報考人員的求職意愿與擬任崗位的能力、業(yè)務(wù)知識、綜合素質(zhì)、言語表達(dá)、舉止儀表等。考生采取抽簽方式當(dāng)場確定面試順序號依次進(jìn)入考場進(jìn)行面試。面試評委組由7名考官組成，面試成績由評委現(xiàn)場打分，工作人員現(xiàn)場記分，去掉一個最高分，去掉一個最低分，計(jì)算平均分（保留兩位小數(shù)），即為考生面試成績。面試成績當(dāng)場公布，面試成績低于60分者不予聘用。
筆試、面試結(jié)束后，筆試成績的60%加上面試成績的40%為總成績。按招聘崗位1:1的比例由總成績的高分到低分確定進(jìn)入考核人員名單，如同一崗位總成績出現(xiàn)并列，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷的考生優(yōu)先，否則筆試成績高者優(yōu)先聘用。
（四）成績公示
總成績對外公示3個自然日，公示內(nèi)容包括考生考號、考試成績。
（五）體檢
根據(jù)總成績1:1的比例由高分到低分確定體檢人員，按通知到指定醫(yī)院參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人民警察錄用體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格或出現(xiàn)空缺的，按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
（六）政治考察
參照錄用人民警察的標(biāo)準(zhǔn)對擬聘用人員進(jìn)行政治考察,考察不合格者取消聘用資格，按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
（七）擬聘用人員公示
對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期5個自然日，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、總成績、體檢、政治考察等相關(guān)結(jié)果。
（八）聘用
公示期滿無異議且崗前培訓(xùn)合格后方可由克山縣公安局直接與受聘人員簽訂勞動合同，合同期為3年，安排在經(jīng)濟(jì)犯罪偵查部門財務(wù)審計(jì)崗位工作。此次招聘人員試用期為1個月，試用期滿考核不合格的，予以解聘，空缺的崗位按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。合同期內(nèi)，因招聘人員違法犯罪、違反單位紀(jì)律規(guī)定、違反勞動合同約定、不能勝任本職工作等情況滿足勞動合同終止條件，用人單位解除勞動合同。合同期滿后，由聘用單位視工作需要、個人日常工作表現(xiàn)和考核情況決定是否續(xù)簽聘用合同。
四、工資待遇
本次招聘經(jīng)濟(jì)犯罪偵查部門財務(wù)審計(jì)崗位工作人員的薪酬待遇參照本地現(xiàn)行的社區(qū)工作者工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，基本工資為3625.00元（含個人繳納保險部分）。在聘用期內(nèi)，按照相關(guān)法律規(guī)定，為聘用人員辦理四險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險），根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)享有婚假、產(chǎn)假等法定假期。
五、注意事項(xiàng)
（一）凡每個環(huán)節(jié)未按照有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動放棄。因所留通訊方式不暢通等個人原因?qū)е掠绊懣荚嚻赣玫暮蠊煽忌鷤€人承擔(dān)。
（二）擬聘用人員要服從組織分配，對不服從分配的，取消其聘用資格；對已聘用并簽訂《勞動合同書》后，不服從組織分配的人員，解除勞動合同。
（三）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的各類考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
（四）本方案由克山縣公開招聘合同制財審人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由克山縣公開招聘合同制財審人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后決定。
附件2：2023年克山縣公安局公開招聘合同制財審人員計(jì)劃表
克山縣人力資源和社會保障局
克山縣公安局
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