根據(jù)工作需要，格爾木市公安局決定面向社會(huì)公開招聘58名警務(wù)輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、崗位需求
二、招聘條件
（一）應(yīng)具備的資格條件
1.擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正；
2.本省戶籍；
3.年滿18周歲，28周歲以下；
4.要求大專及以上學(xué)歷，應(yīng)具備履行崗位職責(zé)所需的工作能力，退役士兵可放寬至高中學(xué)歷；
5.具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)；
6.公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件；
7.錄用后，服從分配。
（二）凡有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2.曾因違法行為，被給予限制人身自由的治安行政處罰的；
3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄；
4.因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退或者解聘的人員；
5.本人家庭成員或近親屬被判處死刑或者正在服刑的；
6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的人員；
7.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。
三、招聘程序
本次公開招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、體能測(cè)試、面試、體檢、政審、公示、聘用等程序依次進(jìn)行。
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：
2.報(bào)名地點(diǎn)：格爾木市公安局二樓政治處報(bào)名點(diǎn)；
3.報(bào)名要求：報(bào)考采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考者須持本人畢業(yè)證、學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告、戶口本、身份證、職稱或職業(yè)資格證書、退役軍人提供退伍證等有效證明材料原件及復(fù)印件各一份，本人近期一寸免冠同底彩色照片2張（照片背后寫本人姓名），領(lǐng)取《格爾木市公安局警務(wù)輔助人員報(bào)名表》，報(bào)名表限本人領(lǐng)取，
（二）資格審查
由格爾木市公安局對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招錄工作的全過(guò)程，對(duì)于不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格。
（三）考試類型和范圍
按照公務(wù)員招警考試的類型和范圍設(shè)定題目。
（四）成績(jī)的計(jì)算與應(yīng)用
按照筆試成績(jī)（占比60%），面試成績(jī)（占比40%），體能測(cè)試成績(jī)必須達(dá)到合格（成績(jī)不占比）。
1.筆試時(shí)間為120分鐘，滿分為100分，綜合成績(jī)占比60%；（采取閉卷考試的形式進(jìn)行）
筆試時(shí)間：以準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn)；
筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試滿分為100分，綜合成績(jī)占比40%；面試測(cè)評(píng)的內(nèi)容包括綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識(shí)與技巧、自我情緒控制、求職動(dòng)機(jī)及舉止儀表等。
面試時(shí)間：以公示時(shí)間為準(zhǔn)。
3.體能測(cè)試參照《人民警察體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
體能測(cè)試時(shí)間以公示上的時(shí)間為準(zhǔn)。
（五）體表檢查
1.對(duì)通過(guò)體能測(cè)試的應(yīng)聘人員，按照招聘計(jì)劃，由高分到低分的順序排名，確定參加體表檢查的人員；
2.根據(jù)《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》（外科），對(duì)考試合格人員進(jìn)行體表檢查。
檢查時(shí)間：以公示時(shí)間為準(zhǔn)。
（六）體檢
1.按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；
2.體檢時(shí)間以公示時(shí)間為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用自理，不按時(shí)參加體檢、自愿放棄體檢或者體檢不合格者，予以淘汰；
3.對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可申請(qǐng)復(fù)檢一次。
（七）政審
政審參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》進(jìn)行，重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員本人及家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系歷史及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。
（八）公示
根據(jù)公開招聘程序，對(duì)考試成績(jī)（筆試、面試、體能測(cè)試和崗位履職能力測(cè)評(píng)打分成績(jī)）、體表檢查、體檢結(jié)果、政審結(jié)果進(jìn)行公示。
（九）培訓(xùn)和聘用
政審合格后，對(duì)應(yīng)聘人員統(tǒng)一由格爾木市公安局組織崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)待定。培訓(xùn)后由相關(guān)培訓(xùn)部門進(jìn)行崗位履職能力測(cè)評(píng)打分，并計(jì)算綜合成績(jī)，綜合成績(jī)合格的，簽訂《勞動(dòng)合同》，并安排上崗。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門將全程監(jiān)督招聘工作。對(duì)違反公開考試招聘紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。
五、本次招聘工作所有公告以格爾木公安微信公眾號(hào)（gemsgaj）發(fā)布為準(zhǔn)，不再另行通知，請(qǐng)大家密切關(guān)注格爾木公安微信公眾號(hào)（gemsgaj）。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，招聘部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，除交納體檢醫(yī)院的體檢費(fèi)外不收取任何費(fèi)用。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
六、本次招聘政策由格爾木市公安局負(fù)責(zé)解釋。
格爾木市公安局
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