蘇州市數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會(huì)于2022年12月在蘇州市地方金融監(jiān)督局指導(dǎo)下正式成立，主要目標(biāo)是加速集聚數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)發(fā)展要素，深入推動(dòng)金融行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，充分利用數(shù)字金融創(chuàng)新成果服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)，全力打造數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群。聯(lián)合會(huì)是匯聚數(shù)字金融生態(tài)圈企業(yè)、銀行、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)、證券機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)、資管公司、知名高校、協(xié)會(huì)等數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)相關(guān)上下游企業(yè)的非營利性社會(huì)團(tuán)體。聯(lián)合會(huì)著力于打造立足蘇州市、輻射長三角、面向全中國，成為國內(nèi)具有產(chǎn)業(yè)代表性、深度影響力和廣泛知名度的數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)“聯(lián)合軍團(tuán)”。
為保障蘇州市數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會(huì)日常工作有序進(jìn)行，經(jīng)研究，擬招聘聯(lián)合會(huì)專職秘書。現(xiàn)將招錄工作有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、崗位名稱及招聘人數(shù)
招聘聯(lián)合會(huì)專職秘書1名。
二、崗位職責(zé)和職位要求
（一）崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)聯(lián)合會(huì)微信公眾號(hào)日常運(yùn)營，處理相關(guān)稿件的審核、上報(bào)和發(fā)布；撰寫聯(lián)合會(huì)相關(guān)工作的新聞稿件；撰寫聯(lián)合會(huì)往來公文、年度工作報(bào)告等。
2.負(fù)責(zé)會(huì)員發(fā)展，走訪會(huì)員單位、調(diào)研數(shù)字金融生態(tài)圈企業(yè)。
3.負(fù)責(zé)根據(jù)會(huì)員需求或行業(yè)熱點(diǎn)，策劃統(tǒng)籌活動(dòng)，形式包括論壇、研討會(huì)、培訓(xùn)、交流等；協(xié)助組織理事會(huì)、會(huì)員大會(huì)等聯(lián)合會(huì)活動(dòng)；
4.負(fù)責(zé)承接課題研究、會(huì)員單位人才需求對(duì)接、政策兌現(xiàn)等事宜；
5.負(fù)責(zé)聯(lián)合會(huì)工作資料、會(huì)員資料更新及歸檔等日常管理工作。
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
（二）職位要求：
1.遵守國家法律法規(guī)，身體健康，品行端正，具有良好職業(yè)道德和政治素質(zhì)；
2.具有3年以上黨政、文稿相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；本科及以上學(xué)歷，不超過30周歲（1993年1月1日以后出生），特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬；中文文秘類、經(jīng)濟(jì)、金融學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮。
3.具有扎實(shí)的文字功底，能熟練處理和撰寫各類公文；具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力；具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、策劃能力；
4.具有企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)單位、協(xié)會(huì)商會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，擁有新媒體運(yùn)營、中大型會(huì)議、會(huì)展活動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5.服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，辦事穩(wěn)重，作風(fēng)扎實(shí)，服從工作安排。
三、招聘程序
（一）報(bào)名：
1.報(bào)名時(shí)間：2023年12月25日至2024年１月2日；
2.報(bào)名方式。本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員如實(shí)填寫《蘇州市數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會(huì)工作人員招聘報(bào)名表》（見附件），附本人有效期內(nèi)二代身份證（正反面）、學(xué)歷證明（畢業(yè)證書及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證）掃描件、社保繳納憑證、以及其他相關(guān)證明材料，于2024年1月2日17:00之前發(fā)送至郵箱SZJRLHH@163.com（應(yīng)聘郵件題目為“聯(lián)合會(huì)應(yīng)聘+姓名”，以上材料請(qǐng)打包成一個(gè)壓縮包發(fā)送）。
（二）資格審查及考試：
1.開考比例：招聘崗位人數(shù)與通過資格預(yù)審人數(shù)按不低于1:5比例開考。
2.資格預(yù)審：對(duì)照?qǐng)?bào)名資格條件進(jìn)行初審。符合要求的報(bào)名者，可進(jìn)入下一個(gè)招聘程序。
3.人崗相適度評(píng)價(jià)：組織專家小組，對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行人崗相適度評(píng)價(jià)打分，按擬招聘數(shù)1:5的比例確認(rèn)進(jìn)入筆試、面試的人選。筆試、面試地址和時(shí)間另行通知。
4.筆試：筆試采取閉卷形式，內(nèi)容為公文寫作能力測(cè)試，筆試不指定復(fù)習(xí)教材。筆試成績以百分制計(jì)算，筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，保留小數(shù)點(diǎn)后1位小數(shù)，第2位四舍五入。
5.面試：成立面試評(píng)委小組，主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)。面試成績低于60分的不予錄用。
6.綜合考核成績計(jì)算方法為：筆試成績的40%+面試成績的60%=綜合考核成績，如綜合考核成績相同的以面試成績高者在前。
7.綜合成績及進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后在蘇州市地方金融監(jiān)督管理局網(wǎng)站公布，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
（三）體檢考察與聘用：
1.根據(jù)考生總成績從高分到低分排序，按擬招聘數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。體檢費(fèi)用由考生自理；
2.對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績和遵紀(jì)守法等情況，對(duì)考察不合格的不予聘用；
3.因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，按總成績高分到低分依次遞補(bǔ)，也可減少招聘計(jì)劃數(shù)；
4.報(bào)考人員須對(duì)照本簡(jiǎn)章報(bào)考條件如實(shí)填寫本人相關(guān)信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消報(bào)考或聘用資格。被聘用的人員，試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)不符合招聘規(guī)定要求的，可取消聘用；如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-65157913。
蘇州市數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會(huì)
2023年12月25日
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http://jrjgj.suzhou.gov.cn/szdfjr/tzgg/202312/5cfd852176d64a2eb4288a4a8a87fbaa.shtml
