一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則組織招聘。
二、招聘崗位及計(jì)劃
三、報(bào)名條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，品行端正、作風(fēng)正派，無違法不良記錄。
2.大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
3.年齡在35周歲以下，男女不限，能熟練操作電腦辦公軟件和智能手機(jī)，具備良好溝通能力；
4.身體健康，無影響正常工作的疾病。
5.具有很強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，能勝任所招聘崗位的工作。
6.經(jīng)人社部門認(rèn)定的就業(yè)困難人員。
7.未從事過公益性崗位。
8.戶籍為永定區(qū)戶籍。
（二）有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
3.法律、政策規(guī)定不得聘用的其他的人員。
四、使用和管理
（一）公益性崗位工作人員按照相關(guān)規(guī)定簽訂公益性崗位上崗協(xié)議。
（二）上崗協(xié)議簽訂后，按照公益性崗位開發(fā)管理辦法的實(shí)施細(xì)則和本單位相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。
（三）公益性崗位工作人員在上崗協(xié)議期限內(nèi)因特殊原因需要離崗的，依照有關(guān)規(guī)定解除上崗協(xié)議。
五、工作地點(diǎn)及期限
工作地點(diǎn)：張家界市永定區(qū)統(tǒng)計(jì)局
工作期限：工作期限一年。
六、招聘程序
公益性崗位工作人員的招聘按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、考試面試、體檢考察、錄用上崗等程序進(jìn)行。
（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：
2、報(bào)名地點(diǎn)：張家界市永定區(qū)統(tǒng)計(jì)局三樓2309室，聯(lián)系電話：0744-8596171。
3、報(bào)名材料：報(bào)名材料：報(bào)名人員填寫《2023年張家界市永定區(qū)統(tǒng)計(jì)局公開招聘公益性崗位工作人員報(bào)名登記表》（見附件），并持本人有效身份證、學(xué)歷證書、《就業(yè)失業(yè)登記證》原件（自行準(zhǔn)備復(fù)印件1套）、本人近期正面免冠1寸彩色照片3張進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受面談資格審查。
（二）考試
考試采取面試的方式進(jìn)行，面試分值為100分，資格審查合格人員進(jìn)入面試（面試時(shí)間另行電話通知）。
（三）體檢
按照招考職位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象。體檢由區(qū)統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。體檢合格人員進(jìn)入考察程序。考察內(nèi)容主要包括：應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。
（四）公示
根據(jù)考試成績(jī)、體檢考察結(jié)果，由局辦公室提出擬聘人選，報(bào)局黨組會(huì)議研究審定后，在張家界市永定區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
（五）聘用
面試合格錄用后，聘用人員與張家界市永定區(qū)統(tǒng)計(jì)局簽訂勞動(dòng)合同（試用期為1個(gè)月）。聘用后每年進(jìn)行考評(píng)，如考評(píng)為不合格，聘用單位有權(quán)解除合同。
七、工資待遇
公益性崗位工作人員工資=公益性崗位補(bǔ)貼+單位發(fā)放工資（注：月工資總額不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。簽訂上崗協(xié)議后，單位依法為公益性崗位工作人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)）。
附件：2023年張家界市永定區(qū)統(tǒng)計(jì)局公開招聘公益性崗位工作人員報(bào)名登記表
張家界市永定區(qū)統(tǒng)計(jì)局
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