依據(jù)《全省工會(huì)專職集體協(xié)商指導(dǎo)員隊(duì)伍考核管理辦法》，為進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)專職集體協(xié)商指導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)推動(dòng)集體協(xié)商工作提質(zhì)增效，服務(wù)企業(yè)發(fā)展、提升職工生活品質(zhì)。昌樂縣總工會(huì)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘在核定編制之外、從事集體協(xié)商工作的專職指導(dǎo)員，具體公告如下：

招聘人數(shù)

面向社會(huì)公開招聘4人。

招聘條件

1.大專以上學(xué)歷。

2.身體健康，年齡65周歲以下，能獨(dú)立承擔(dān)參加協(xié)商、調(diào)查研究、工作指導(dǎo)和培訓(xùn)教學(xué)等任務(wù)。

3.認(rèn)真貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定不移走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，政治立場(chǎng)堅(jiān)定,品行端正，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，辦事公道，熱心服務(wù)職工群眾，廉潔自律，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

4.掌握國(guó)家和地方勞動(dòng)法律法規(guī)和相關(guān)政策，熟悉企業(yè)人力資源管理、財(cái)務(wù)制度，以及勞動(dòng)工資、社會(huì)保障、勞動(dòng)安全衛(wèi)生等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

5.熟悉集體協(xié)商工作，具備一定的集體協(xié)商專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、協(xié)商談判能力和研究解決問(wèn)題的能力；優(yōu)先選用具有協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系專業(yè)資質(zhì)及曾在勞動(dòng)人事和法律援助機(jī)構(gòu)工作的人員。

6.熟練操作辦公軟件，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、文字寫作、分析思辨和處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。

主要工作職責(zé)

1.咨詢指導(dǎo)。宣傳開展集體協(xié)商的意義和作用，提供政策法律咨詢；推動(dòng)企業(yè)建立完善集體協(xié)商機(jī)制，指導(dǎo)和幫助企業(yè)工會(huì)、行業(yè)性(區(qū)域性)工會(huì)聯(lián)合會(huì)做好搜集整理與集體協(xié)商相關(guān)的資料、收集職工意見、提出協(xié)商要約、擬定協(xié)商方案、研究協(xié)商策略、確定協(xié)商內(nèi)容、起草集體合同草案等工作。

2.業(yè)務(wù)培訓(xùn)。協(xié)助縣總工會(huì)對(duì)負(fù)責(zé)集體協(xié)商工作的工會(huì)干部、職工方協(xié)商代表等進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，著力提高工會(huì)干部和職工方協(xié)商代表開展集體協(xié)商的能力和水平。

3.集體協(xié)商。接受縣總工會(huì)指派或企業(yè)工會(huì)、行業(yè)性(區(qū)域性)工會(huì)聯(lián)合會(huì)委托，作為職工方協(xié)商代表直接參加集體協(xié)商。對(duì)集體協(xié)商過(guò)程中發(fā)生的重大問(wèn)題，及時(shí)向縣總工會(huì)報(bào)告并提出意見建議。根據(jù)本地行業(yè)特點(diǎn)，推動(dòng)開展行業(yè)集體協(xié)商。到所負(fù)責(zé)的轄區(qū)企業(yè)、行業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)服務(wù)，培育協(xié)商典型，并形成典型案例材料。

4.調(diào)查研究。調(diào)查研究與集體協(xié)商相關(guān)的企業(yè)內(nèi)外部數(shù)據(jù)和信息，為基層工會(huì)開展集體協(xié)商提供數(shù)據(jù)支持；及時(shí)了解本地區(qū)開展集體協(xié)商工作的最新動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)和總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法。

5.監(jiān)督檢查。按照縣總工會(huì)的統(tǒng)一要求，定期對(duì)本地區(qū)集體協(xié)商工作開展情況、集體合同履行情況等進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，積極參與集體協(xié)商質(zhì)效評(píng)價(jià)工作。

報(bào)名方式

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式，報(bào)名者可自行選擇。

（一）報(bào)名時(shí)間：2024年1月12日至1月13日，上午8:30—11:30，下午1：30—5：00

（二）報(bào)名地點(diǎn)：昌樂縣城關(guān)商務(wù)社區(qū)5號(hào)樓1207房間。

（三）報(bào)名要求

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名者填寫《昌樂縣總工會(huì)專職集體協(xié)商指導(dǎo)員報(bào)名表》（見附件），并攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，近期正面免冠一寸彩色照片1張及崗位相關(guān)的資格證書等原件及復(fù)印件到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核。

2.網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名者將報(bào)名材料《昌樂縣總工會(huì)專職集體協(xié)商指導(dǎo)員報(bào)名表》電子版，近期正面免冠一寸彩色照片電子版，本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書及崗位相關(guān)的資格證書等掃描成PDF文件或圖片，發(fā)送至縣總工會(huì)電子郵箱clxzghbzb@wf.shandong.cn。

招聘辦法

1.資格審查

本次招聘堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，報(bào)名結(jié)束后，昌樂縣總工會(huì)將通過(guò)查看報(bào)名材料、電話調(diào)查等方式對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，對(duì)不符合報(bào)名條件的取消報(bào)名資格，對(duì)符合條件的人員以適當(dāng)形式組織進(jìn)行面試、考察。

2.現(xiàn)場(chǎng)面試

昌樂縣總工會(huì)對(duì)資格審核通過(guò)的報(bào)名人員統(tǒng)一組織面試。面試主要考核個(gè)人語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力和綜合素質(zhì)，根據(jù)面試成績(jī)擇優(yōu)聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（請(qǐng)確保手機(jī)暢通）。

3.健康體檢

經(jīng)縣總工會(huì)統(tǒng)一組織體檢，體檢合格者方可錄用。

錄用和工資待遇

1.用工性質(zhì)

聘用人員為昌樂縣總工會(huì)非在編工作人員，錄用后簽訂勞務(wù)合同，明確權(quán)利義務(wù)，登記注冊(cè)、建立檔案，報(bào)上級(jí)工會(huì)備案。試用期二個(gè)月，合同一年一簽，半年一考核，根據(jù)考核結(jié)果和工作需要，確定是否續(xù)簽合同。

2.補(bǔ)貼待遇

專職工資集體協(xié)商指導(dǎo)員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行統(tǒng)一的工作補(bǔ)貼待遇，每月工作補(bǔ)貼1500元。

未盡事宜，請(qǐng)咨詢縣總工會(huì)權(quán)益保障部，聯(lián)系電話：6226088,15163685577。聯(lián)系人：劉曉旭、康延超。

昌樂縣總工會(huì)專職集體協(xié)商指導(dǎo)員報(bào)名表.docx

昌樂縣總工會(huì)

2024年1月3日

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