根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)[2018]516號）和《關(guān)于印發(fā)<海口市從優(yōu)秀村（社區(qū)）“兩委”班子成員中選聘任用事業(yè)單位工作人員實施辦法>的通知》（海組通[2016]79號）文件精神,為進一步加強基層干部隊伍建設(shè)，樹立面向基層的用人導向，激發(fā)基層干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性，經(jīng)研究，擬從我區(qū)優(yōu)秀村（社區(qū)）“兩委”班子成員中選聘任用8名鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、指導思想
堅持注重實績、群眾公認、競爭擇優(yōu)的原則，面向優(yōu)秀村（社區(qū)）“兩委”班子成員選聘任用事業(yè)單位工作人員，從而樹立面向基層的用人導向，激發(fā)基層干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性，造就一支政治能力過硬、業(yè)務(wù)技術(shù)強勁、具備領(lǐng)導現(xiàn)代化建設(shè)能力的高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍，推動黨建引領(lǐng)各項工作不斷取得新進展新成效，為深化產(chǎn)城融合，提升城市品質(zhì)，建設(shè)“四宜”秀英提質(zhì)增效。
二、選聘任用職位
選聘任用職位8個，具體如下：
海秀鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心崗位1個
長流鎮(zhèn)社會事務(wù)服務(wù)中心崗位1個
西秀鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心崗位1個
石山鎮(zhèn)社會事務(wù)服務(wù)中心崗位1個
永興鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心崗位1個
東山鎮(zhèn)社會事務(wù)服務(wù)中心崗位1個
秀英街道社會事務(wù)綜合服務(wù)中心崗位1個
海秀街道社會事務(wù)綜合服務(wù)中心崗位1個
具體崗位及名額詳見附件3，確定擬選聘任用人員后，按考試綜合成績排名從高到低順序依次由考生自主選擇職位。
三、招聘對象范圍
在本區(qū)范圍內(nèi)的村（社區(qū)）“兩委”班子成員，即依法選舉產(chǎn)生的現(xiàn)職村（社區(qū)）黨組織班子成員（書記、副書記、委員）或由上級黨（工）委直接任命的現(xiàn)職村（社區(qū)）黨組織班子成員（書記、副書記），依法選舉產(chǎn)生的現(xiàn)職村（居）民委員會班子成員（主任、副主任、委員）。
四、選聘資格條件
（一）基本條件
除具備《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)[2018]516號）中規(guī)定的條件外，還應(yīng)當具備以下條件：
1.一般應(yīng)具有大專以上學歷。鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘本市縣（?？谑校艏藛T學歷可放寬到普通高中、中職（含中專、技工校）。
2.女性年齡40周歲以下（
3.連續(xù)任職滿三年以上（任職時間計算截止日期為
4.2022年、2023年連續(xù)兩年獲得年度考核“優(yōu)秀”或區(qū)級及以上先進個人表彰累計達兩項。
5.工作業(yè)績突出、群眾公認，獲得鎮(zhèn)（街道）黨（工）委推薦選聘任用。
（二）不得報考的情形
應(yīng)聘人員存在下列情形之一的，不得報考：
1.曾受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的；
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
3.任職期間因發(fā)生重大責任事件受到組織處理的;
4.因違法違紀行為正在接受審查或受黨紀政紀處分影響期限未滿的；
5.失信被執(zhí)行人（人民法院通過司法程序認定）；
6.法律、法規(guī)規(guī)定不得報考、聘用的其他情形的。
五、選聘程序和辦法
本次事業(yè)單位選聘任用工作按發(fā)布選聘信息、現(xiàn)場報名及資格審查、組織考試、體檢和考察，確定擬聘用人員、公示、選崗辦理聘用手續(xù)等程序組織實施。
（一）信息公布
選聘信息印發(fā)各鎮(zhèn)、街道，同時在秀英區(qū)政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://xyqzf.haikou.gov.cn/）上向社會發(fā)布，發(fā)布7天。
（二）組織報名
1.應(yīng)聘人員必須由所在鎮(zhèn)（街道）黨（工）委推薦，并提供以下材料：
①?？谑行阌^(qū)從優(yōu)秀村（社區(qū)）“兩委”班子成員中選聘任用事業(yè)單位工作人員報名表1份（詳見附件1，請下載后填寫完整、粘貼照片）；
②本人有效期內(nèi)的身份證原件和復印件1份(正、反兩面合并成一張圖片)；
③畢業(yè)證書、學位證書原件和復印件各1份；留學回國和在港澳臺取得學歷的應(yīng)聘人員,須出具教育部的《學歷學位認證書》）；
大專及以上學歷需登錄中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印的教育部學歷證書電子注冊備案表(有二維碼標識)；
④戶口本本人頁原件和復印件各1份；
⑤近期一寸正面半身免冠彩色照片3張；
⑥未被失信懲戒承諾書（詳見附件2，必須由本人手寫簽名、按手?。?；
⑦現(xiàn)任職務(wù)證明，任職時間計算截止日期為
⑧近兩年連續(xù)獲得年度考核“優(yōu)秀”結(jié)果證明。請?zhí)峤荒甓瓤己吮淼茸C明原件和復印件各1份，原件審核后退回。
2.報名采取本人現(xiàn)場報名的方式；
3.報名時間：報名時間：
4.報名地點：?？谑行阌^(qū)人力資源和社會保障局3樓會議室（?？谑行阌^(qū)秀華路4號）；
5.報名者應(yīng)確保相關(guān)材料真實準確，如提供虛假信息，一經(jīng)查實，即取消其報名、任職資格。
（三）資格審查時間及要求
各鎮(zhèn)（街道）負責先對參加選聘人員資格進行初審，后報區(qū)選聘任用工作領(lǐng)導小組按照報考資格條件進一步進行資格審查，審查合格者準予參加筆試。選聘人數(shù)與報名參加選聘且經(jīng)初審符合報考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可組織筆試，未達到1:3比例的，經(jīng)請示市委組織部和市人社局同意后，可相應(yīng)減少或取消選聘任用職數(shù)。經(jīng)資格審查確定的選聘職位與合格人員通過秀英區(qū)人民政府網(wǎng)、區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）公告欄張榜公布，資格條件的初審應(yīng)當在報名結(jié)束后10天內(nèi)完成。
（四）準考證發(fā)放
報名人員通過資格審查的發(fā)放準考證，具體時間另行通知。
（五）組織考試
考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，均設(shè)合格分數(shù)線。筆試合格分數(shù)線為參加筆試人員的筆試平均分（筆試平均分四舍五入精確到小數(shù)點后兩位），面試合格分數(shù)線為60分。筆試成績按60%計入綜合成績，面試成績按40%計入綜合成績。依據(jù)“四舍五入”法，各部分成績折算到小數(shù)點后兩位。
1.筆試
（1）筆試時間和地點：以準考證的為準；
（2）筆試形式：采取閉卷形式進行；
（3）筆試內(nèi)容：重點測試公共基礎(chǔ)知識；
（4）注意事項：競聘人員憑準考證和本人有效期內(nèi)的第二代身份證進入考場，缺一不可；
（5）成績發(fā)布：筆試成績和合格分數(shù)線將在秀英區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，公示時間5天；
（6）面試人選從筆試合格分數(shù)線以上的人員中，根據(jù)筆試成績按1:3的比例由高分到低分確定。末位出現(xiàn)并列的，一并進入面試。達不到規(guī)定比例的，按實際達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員確定。入圍面試的考生，面試前由區(qū)選聘任用工作領(lǐng)導小組辦公室組織資格復審，資格復審時間和地點另行通知。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，應(yīng)按照筆試成績從高分到低分依次遞補，并于面試前3天在秀英區(qū)人民政府網(wǎng)站公布最終進入面試的人員名單。
2.面試
（1）面試時間和地點：另行通知；
（2）面試形式：面試采用結(jié)構(gòu)化面試。重點測試綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力及自我認知程度等，面試成績當場公布；
（3）面試設(shè)定合格分數(shù)線，合格分數(shù)線為60分，面試成績達不到合格分數(shù)線的考生不予聘用。
考試綜合成績=筆試綜合成績×60%＋面試成績×40%?？荚嚲C合成績末位相同的，其名次排列按以下辦法確定：按筆試成績高低排序；如筆試成績出現(xiàn)相同，須進行加試，按加試成績高低順序排序。應(yīng)聘人員的綜合成績在面試結(jié)束后于秀英區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
（六）體檢和考察
1.體檢
根據(jù)選聘人數(shù)，從達到面試合格分數(shù)線的人員中，按考試綜合成績從高分到低分，以1:1的比例確定體檢人選，放棄或體檢不合格的，在達到面試合格分數(shù)線的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，體檢由區(qū)選聘任用工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織，體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個工作日內(nèi)提出復檢申請，并到指定的醫(yī)療機構(gòu)復檢一次，以復檢結(jié)果為準，復檢時應(yīng)當有紀檢監(jiān)察人員參與。
2.考察
根據(jù)體檢情況按1:1的比例確定考察人選，由區(qū)人社局從有關(guān)部門抽調(diào)人員組成考察組（不少于2人）。
考察內(nèi)容：一是對其報考資格條件進行復審；二是對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行考察，并形成書面考察材料進入個人檔案。
（七）提出擬選聘任用人員
區(qū)選聘任用工作領(lǐng)導小組集體研究，根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬選聘任用人員。
因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)區(qū)選聘任用工作領(lǐng)導小組研究，可從面試成績達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。
1.考察不符合要求的；
2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；
3.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。
（八）公示及選崗
擬選聘任用人員在秀英區(qū)人民政府網(wǎng)、所在村（社區(qū)）進行公示，公示期為7個工作日。經(jīng)公示無異議后，進入擇崗程序。根據(jù)分數(shù)優(yōu)先選擇單位的原則，每個報考崗位均按綜合成績從高分到低分進行排序，依次按考生意愿選擇工作單位及崗位，如綜合成績同分者，以筆試成績分數(shù)高者優(yōu)先選擇，如筆試成績同分，則由區(qū)選聘任用工作領(lǐng)導小組會議議定。
（九）審批聘用
擬選聘任用人員公示后若無影響聘用問題，依照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》規(guī)定的程序進行審批錄用，并報市委組織部、市人力資源和社會保障局備案。試用期3個月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用并辦理相關(guān)手續(xù)；考核不合格的，解除聘用。被選聘任用人員為事業(yè)單位工作人員，聘用期間享受政策規(guī)定的薪酬待遇。一經(jīng)聘用，在本區(qū)最低服務(wù)年限5年（含試用期）。
六、工作要求
本次選聘任用工作堅持公平、公開、公正的原則，接受社會監(jiān)督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊及違反回避制度等問題的行為發(fā)生，對違反考試規(guī)定及聘用紀律的，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當事人責任。紀檢監(jiān)察部門全程參與，加強內(nèi)部監(jiān)督，防止和排除各種不正之風，確保選聘任用招考工作順利進行。
七、其他事項
本公告未盡事宜，由秀英區(qū)選聘任用工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：13518044514，0898--68658586，31170303
電子郵箱：xyqrsj@haikou.gov.cn
（所有電話咨詢時間均為：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。）
秀英區(qū)選聘任用工作領(lǐng)導小組辦公室（代）
附件1：海口市秀英區(qū)2024年從優(yōu)秀村（社區(qū)）“兩委”班子成員中選聘任用事業(yè)單位工作人員報名表
附件3：?？谑行阌^(qū)2024年從優(yōu)秀村（社區(qū)）“兩委”班子成員中選聘任用事業(yè)單位工作人員職位表
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