為深入實施人才興綏戰(zhàn)略，進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，充實工作力量，經(jīng)研究決定，計劃引進在外工作的綏棱人才，為家鄉(xiāng)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、引進對象
在綏棱縣以外其他地區(qū)工作的事業(yè)單位（不含農(nóng)墾、林業(yè)局和中省直單位）正式聘用的副科級及以下在編在崗人員，且須符合下列情形之一的：
1.具有綏棱戶籍或生源地為綏棱的人員；
2.父母、配偶或配偶的父母為綏棱戶籍或在綏棱縣機關(guān)事業(yè)單位工作的在編在崗人員。
二、引進計劃
計劃引進事業(yè)單位工作人員20人，其中：縣鄉(xiāng)事業(yè)崗位8人、教師崗位8人、醫(yī)藥護理崗位4人。具體崗位及要求詳見《綏棱縣2024年“綏才回流”崗位計劃表》（附件1），崗位計劃將根據(jù)報名情況，結(jié)合綏棱縣人才需求實際進行適時調(diào)整。
三、基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守《中華人民共和國憲法》及相關(guān)法律法規(guī)；具有良好的思想品德和職業(yè)道德，具有正常履職的身體條件。
2.具有大學(xué)本科（預(yù)備技師（技師））及以上學(xué)歷，且第一學(xué)歷為全國普通高等院校統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷。
3.年齡在35周歲及以下（1988年8月及以后出生）；具有全日制碩士研究生學(xué)歷或具有中級以上職稱的，年齡可放寬至40周歲（1983年8月及以后出生）；具有全日制博士研究生學(xué)歷或具有副高級以上職稱的，年齡可放寬至45周歲（1978年8月及以后出生）。
4.報考教師崗位及醫(yī)藥護理崗位需取得崗位要求的資格證書。
5.報考人員須是通過參加事業(yè)單位公開招聘等被正式聘用的事業(yè)單位在編在崗人員。
6.參加工作以來，年度考核結(jié)果均為合格及以上等次（不含試用期內(nèi)考核）。
7.具備擬引進崗位所要求的其他條件。
凡有以下情形之一的不予引進：
1.所在單位或相關(guān)部門不同意調(diào)出的；
2.受到誡勉、組織處理或黨紀政紀處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
3.受到司法機關(guān)刑事處罰、有犯罪嫌疑正在調(diào)查或正在接受組織調(diào)查、紀律審查的；
4.被列入失信被執(zhí)行人名單的人員；
5.試用期、服務(wù)期未滿的；
6.在原單位工作業(yè)績不突出，群眾認可度低，口碑較差的；
7.其他不符合引進條件的。
以上資格條件均以公告發(fā)布之日起為截止時間。
四、引進程序和辦法
（一）報名及現(xiàn)場資格審查
采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式進行。每人只能報考一個崗位。考生要對報名材料的真實性負責(zé)，縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組將組成專班對報名者的報考材料逐一進行嚴格審查。資格審查貫穿招聘全過程，一旦發(fā)現(xiàn)考生提供的報名材料與報考條件不符，或存在弄虛作假及考試舞弊等行為，一經(jīng)查實即取消考試或聘用資格。
報名和資格審查地點：綏棱縣黨政辦公中心五樓517室。
報名和資格審查時間：
考生需攜帶的紙質(zhì)材料：
（1）綏棱縣2024年“綏才回流”計劃報名及資格審查登記表（附件2）手寫簽字紙質(zhì)版；
（2）綏棱縣2024年“綏才回流”計劃同意報考證明（附件3）簽字蓋章紙質(zhì)版；
（3）綏棱戶籍人員提供本人戶口簿原件及首頁+本人頁復(fù)印件；非綏棱籍人員提供其父母、配偶或配偶的父母綏棱籍戶口簿原件及首頁+本人頁復(fù)印件或在綏棱縣機關(guān)事業(yè)單位工作的在編在崗證明及關(guān)系證明；
（4）編制部門出具的機構(gòu)編制網(wǎng)絡(luò)管理平臺下載打印的《事業(yè)單位人員信息表》，加蓋編制部門公章；
（5）《事業(yè)單位招聘工作人員審批表》復(fù)印件、事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書復(fù)印件，加蓋檔案管理部門公章；
（6）第二代居民身份證（有效期內(nèi)）原件，正反面復(fù)印件；
（7）畢業(yè)證書原件，復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)打印有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；
（8）《全國干部人事檔案專項審核工作專用干部任免審批表》《干部基本信息審核認定表》和參加工作以來各年度考核結(jié)果登記表復(fù)印件，加蓋檔案管理部門公章；
（9）報考教師崗位、醫(yī)藥護理崗位的需提供相關(guān)資格證書原件，復(fù)印件；
（10）誠信承諾書（附件4）；
（11）崗位需要的其他資料。
現(xiàn)場資格確認合格考生，將報名材料掃描成jpg格式文件，壓縮為以考生姓名+手機號碼命名的文件包，發(fā)送到郵箱slxrcgzzx@163.com。
（二）考試
考試采取直接面試的方式。面試根據(jù)不同崗位，采取不同面試形式。面試實行百分制，低于60分者不予錄取。若同一崗位考生面試成績出現(xiàn)并列，則采取面試加試的方式確定崗位初步人選。具體面試形式、時間、地點、要求等將在面試公告上發(fā)布。
（三）體檢與考核
根據(jù)面試成績，按照與招聘計劃1:1的比例由高分到低分確定體檢與考核人選。
1.體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
2.考核內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、工作能力等。同時要對考察對象所提供信息的真實性和檔案進行審核，對其資格進行再次確認。
在體檢、考核環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的，根據(jù)面試成績依次遞補。
（四）公示
根據(jù)體檢、考核結(jié)果確定擬引進人員，擬引進人員名單在公告發(fā)布網(wǎng)站公示7個工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)問題經(jīng)查屬實的，取消擬引進資格。對反映問題一時難以查實的，待查清后再決定是否引進。
（五）確定崗位
按照“身份不變、對口安置”的原則安排崗位，由縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審議后確定崗位。
五、有關(guān)要求
報名人員須及時關(guān)注相關(guān)信息，保持聯(lián)系方式暢通。引進過程中，未能在規(guī)定時限內(nèi)提供報名材料的，因個人原因不能按規(guī)定時間參加考試、體檢和考核的，未能按要求辦理人事手續(xù)的，均視為自動放棄。
本次引才活動，由綏棱縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施，縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)承辦具體工作。
本公告未盡事宜，由綏棱縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。
政策咨詢電話：0455-4665388（請在工作時間撥打）
綏棱縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
附件2：綏棱縣2024年度“綏才回流”計劃報名及資格審核登記表
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https://www.suiling.gov.cn/sl/tzgg/202408/c12_189724.shtml
