根據(jù)工作需要，瓜州縣人民法院決定面向社會(huì)公開招聘聘用制人員8名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
1.聘用制文員4名。
2.聘用制司法警察4名（男性3名、女性1名）。
二、招聘崗位職責(zé)
聘用制制文員：開庭記錄、文書送達(dá)、卷宗材料整理等。
聘用制法警：安全保障及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他輔助性工作。
三、招聘人員資格條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，做到遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，謹(jǐn)言慎行，品行端正。
2.具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
3.報(bào)考時(shí)年齡在20周歲以上、35周歲以下（1989年9月至2004年9月期間出生）。
4.認(rèn)真細(xì)致，踏實(shí)肯干，具備一定解決實(shí)際問題的能力。
5.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
6.同等條件下，法學(xué)專業(yè)或有從事速錄、文秘等工作經(jīng)歷者以及退伍軍人、公安專業(yè)畢業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
7.具備職位所要求的其他資格條件。
四、有下列情形之一的不得報(bào)考
1.曾受過刑事處罰或治安處罰的。
2.曾被開除公職或被法院、檢察院辭退的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的。
4.因違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)處分的。
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
6.依據(jù)法律法規(guī)終身不得從事法律職業(yè)的。
7.在各級(jí)公務(wù)員考試或社會(huì)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律的。
8.其他不適宜在人民法院工作的情形。
五、招聘程序
招聘按照筆試、記錄能力測(cè)試(打字速度)、面試、考察、錄用等程序進(jìn)行。
六、報(bào)名
1.時(shí)間：8月29日至9月6日，上午8:30-12:00，下午3:00-6:30,節(jié)假日除外。
2.地點(diǎn)：瓜州縣人民法院（311辦公室）。
3.要求：本人攜帶身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)歷證書的原件、復(fù)印件;近期2寸彩色免冠照片2張;報(bào)考時(shí)由本人填寫《瓜州縣人民法院聘用制人員招聘報(bào)名表》。報(bào)考人員提供的證書、資料必須真實(shí)有效，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。
七、資格審查
由工作人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，主要內(nèi)容是：報(bào)考人員是否符合報(bào)考要求。報(bào)名時(shí)考生所提供的個(gè)人信息、證件、證明必須真實(shí)完整，資格審查貫穿招聘全過程，發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者，取消其招聘資格。
八、綜合考試
（一）筆試。滿分100分，主要考察公共基礎(chǔ)知識(shí)、政治常識(shí)以及寫作功底，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，確定面試人員和技能測(cè)試人員。
（二）面試。面試成績(jī)滿分為100分，采用口頭答題的方式考查應(yīng)試者的語(yǔ)言表述、應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)和舉止儀表。未按規(guī)定時(shí)間和持有效證件等要求參加面試視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)間、地點(diǎn)和其他事宜另行通知。
（三）技能測(cè)試。聘用制文員技能考核采取上機(jī)操作方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的聽打速度及記錄內(nèi)容準(zhǔn)確性，滿分為100分。聘用制司法警察體能測(cè)試項(xiàng)目及內(nèi)容參照公安機(jī)關(guān)人民警察體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，測(cè)試內(nèi)容：800米跑和10米*4往返跑。
總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*30%+技能測(cè)試成績(jī)*30%。
九、確定初選人員
初選人員依據(jù)各招聘崗位1：1的比例，由各崗位按照其總成績(jī)從高分到低分名次確定初選人員。
十、體檢和考察
1.體檢。體檢由瓜州縣人民法院負(fù)責(zé)實(shí)施，按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢人員，費(fèi)用由考生自理。因體檢不合格及自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)空缺的，按考試總成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
2.考察。體檢合格者確定為考察人選，考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、崗位匹配度、溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力等內(nèi)容?？疾鞎r(shí)需提交無(wú)犯罪記錄證明和征信情況證明?？疾觳缓细窕蜃詣?dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，由瓜州縣人民法院決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
3.公示。按照招聘程序和標(biāo)準(zhǔn)，從考察合格人員中確定擬聘用人員，在瓜州縣人民法院微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
十一、聘用和待遇
1.考察合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到又無(wú)正當(dāng)理由者，視為自動(dòng)放棄。
2.擬聘用人員試用期2個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格后簽訂聘用合同，不合格人員取消其聘用資格。
3.試用期期間，實(shí)行試用期工資。試用期滿經(jīng)考核合格后，按照瓜州縣人民法院聘用制人員管理規(guī)定確定薪資待遇。
咨詢電話：0937-5945677
瓜州縣人民法院
2024年8月29日
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