為適應(yīng)新時(shí)代基層黨的建設(shè)和基層治理需要，建設(shè)一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)優(yōu)良、能力突出、群眾滿意的職業(yè)化專業(yè)化社區(qū)工作者隊(duì)伍，結(jié)合桃城區(qū)實(shí)際，決定面向社會公開招聘社區(qū)工作者，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘數(shù)額和崗位
衡水市桃城區(qū)2024年度公開招聘社區(qū)工作者200人（A崗100人，限男性；B崗100人，限女性）。招聘人員與街道簽訂勞動(dòng)合同，統(tǒng)一納入社區(qū)工作者管理，實(shí)行聘用制，不列編制。
三、基本條件
（一）衡水市戶籍（含衡水市所屬各市、縣、區(qū)），戶籍以報(bào)名首日（
（二）政治素質(zhì)好，樹牢“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的路線方針政策。
（三）身體健康，服務(wù)意識強(qiáng)，熱愛社區(qū)工作，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力，善于做群眾工作。
（四）能力素質(zhì)強(qiáng)，治理水平高，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社區(qū)工作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)專業(yè)知識。
（五）工作作風(fēng)正，處事公道，作風(fēng)民主，嚴(yán)于律己，遵紀(jì)守法。
（六）組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，服從統(tǒng)一調(diào)配。
（七）年齡18周歲以上，35周歲以下，
（八）本科及以上學(xué)歷（不限是否全日制、不限專業(yè)）。
（九）有下列情形之一者不得報(bào)考：
1.受過刑事處罰的；因涉及黃賭毒違法行為受到行政處罰或因犯罪情節(jié)輕微免于刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
5.被開除公職或公務(wù)員（包括參照公務(wù)員法管理的工作人員）和事業(yè)單位工作人員試用期被辭退未滿5年的；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
7.曾經(jīng)或現(xiàn)在組織參與非法組織或者邪教組織活動(dòng)的；
8.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員試用期內(nèi)、未滿最低服務(wù)年限的；
9.不適合從事社區(qū)工作的其他情形人員。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避?！钡囊?guī)定。
四、招聘辦法和程序
成立公開招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，確保公開、公平、公正。
招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序，分步進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告。
（二）網(wǎng)上報(bào)名和資格審查。
1.報(bào)名方式。報(bào)考采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，具備報(bào)考資格條件的考生登錄網(wǎng)站，按系統(tǒng)提示認(rèn)真閱讀注意事項(xiàng)后填寫個(gè)人報(bào)名信息。
報(bào)名網(wǎng)址：桃城區(qū)事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)121.17.168.183：81
2.報(bào)名時(shí)間：
3.資格初審。考試招聘工作人員根據(jù)資格條件和考生提供的信息進(jìn)行審查。考生提交報(bào)名信息后應(yīng)在報(bào)名結(jié)束前隨時(shí)關(guān)注審核情況，部分考生會因提交信息不完善等原因退回，請按要求完善信息后再次提交并在報(bào)名結(jié)束前隨時(shí)關(guān)注審核結(jié)果，以免錯(cuò)過報(bào)名。
4.網(wǎng)上繳費(fèi)。
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：100元/人。
5.開考比例。報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比要達(dá)到3:1以上方能開考，達(dá)不到開考比例的，按比例減少招聘人數(shù)，減少招聘人數(shù)的通知公告將于
6.打印準(zhǔn)考證時(shí)間：考生于
（三）筆試
1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)
筆試時(shí)間及地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)?？忌鷳?yīng)按照《準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí)，必須持有效的二代《居民身份證》、打印的《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場。開考30分鐘后考生不得進(jìn)入考場，考試結(jié)束前不得交卷退場。
3.筆試內(nèi)容
公共基礎(chǔ)知識、與崗位相匹配的相關(guān)專業(yè)知識，共兩個(gè)科目一套試卷，滿分為100分，筆試時(shí)間120分鐘，筆試成績按60%權(quán)重記入總分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
根據(jù)筆試成績由高分到低分的順序，按不高于招聘計(jì)劃數(shù)2：1比例確定進(jìn)入面試人員。如進(jìn)入面試最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，并列考生都進(jìn)入面試。
（四）資格復(fù)審
1.復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及其他要求以網(wǎng)站要求的為準(zhǔn)。
2.復(fù)審要求。進(jìn)入資格復(fù)審的考生，按照報(bào)考要求參加現(xiàn)場資格審查?？忌毺峁?/span>
（1）本人身份證和戶口本。
（2）畢業(yè)證（尚未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)關(guān)于學(xué)籍、學(xué)歷的查詢信息，自行打印）。
（3）學(xué)歷為境外學(xué)歷的，需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
（4）學(xué)信網(wǎng)打印的本人《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》及《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。
（5）中共黨員要求出具基層黨委開具的黨員證明。
（6）持有《社會工作者職業(yè)水平證書》的出具證書。
以上證件均要求出具原件，并提交復(fù)印件（A4紙）一份留存。不能按要求提供有效證明材料的，視同放棄資格。對資格復(fù)審過程中出現(xiàn)不合格人員或放棄資格的，其空缺崗位按報(bào)考考生筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息等，騙取考試資格的，取消面試資格，并按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
（五）面試
1.人選確定：通過資格復(fù)審的考生即進(jìn)入面試。同時(shí)，考生可登錄報(bào)名網(wǎng)站，打印《面試通知單》。
2.時(shí)間地點(diǎn)：以《面試通知單》為準(zhǔn)?？忌毘钟行У亩毒用裆矸葑C》、打印的《面試通知單》進(jìn)入考場。
3.面試方法：采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，A、B崗分別按照考生人數(shù)、面試時(shí)限合理分組，同時(shí)進(jìn)行。分組采取蛇形分組法，并將招聘計(jì)劃合理均分到每個(gè)面試小組，綜合考試成績按照面試小組排序，并按面試分組的招聘計(jì)劃確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員?？忌楹灤_定面試次序，考官當(dāng)場評分。（面試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等內(nèi)容詳見《面試通知單》）
4.面試要求：每場面試前，考生抽簽決定面試順序。考生抽簽開始仍未到者視為放棄資格。面試時(shí)考生只報(bào)自己的抽簽號，不得報(bào)姓名等其他個(gè)人信息。考生面試結(jié)束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績。
5.面試成績：滿分為100分，按40%權(quán)重計(jì)入總分。60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績低于60分的取消聘用資格。面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。
6.綜合成績：綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。根據(jù)綜合成績由高到低按招聘數(shù)量1：1的比例確定體檢人員。綜合成績并列時(shí)，優(yōu)先聘用順序?yàn)棰俟P試成績高的；②取得《社會工作者職業(yè)資格證書》的；③中共黨員；④大學(xué)生退役士兵；⑤烈士子女或配偶；⑥學(xué)歷層次高的；⑦專業(yè)對口的。
（六）體檢
1.人選確定。根據(jù)綜合成績由高到低的順序，每個(gè)職位按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。初次體檢不合格人員允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。體檢費(fèi)用由考生本人自行負(fù)擔(dān)。因體檢不合格或其他情況出現(xiàn)空缺名額時(shí)，按照綜合成績依次遞補(bǔ)。
（七）考察
體檢合格人員列為考察人選。體檢合格的考生，確定為考察政審對象?？疾旃ぷ髦攸c(diǎn)考察政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。政審要重點(diǎn)了解考生的政治信仰、政治立場、政治意識和政治表現(xiàn)，本人的政治歷史及其直系親屬和主要社會關(guān)系的情況，在重大歷史事件中的主要表現(xiàn)等?？疾煺彶缓细裾撸芍鞴懿块T及相關(guān)單位提出取消聘用資格的意見，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審核。
考察或相關(guān)職能部門反饋發(fā)現(xiàn)考生存在不符合報(bào)考條件情形的，將向考生反饋并取消聘用資格，出現(xiàn)的空缺名額按照綜合成績依次遞補(bǔ)并履行體檢考察等聘用程序。
（八）公示
根據(jù)綜合成績和體檢、考察情況，確定擬聘用人選。擬聘用人員名單由區(qū)委社會工作部公示。對公示反映有問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消擬聘資格，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)原則同上。
（九）聘用
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)，見習(xí)期一年,見習(xí)期不合格的取消聘用資格。
五、薪酬標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行辦法
社區(qū)工作者任職期間須全職在社區(qū)工作，黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)至所在社區(qū)黨組織，享受以下政策：
（一）社區(qū)工作者實(shí)行聘用制，依法與街道簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)手續(xù)，由街道進(jìn)行管理。
（二）社區(qū)工作者薪酬待遇由基本薪酬和績效薪酬構(gòu)成，根據(jù)《實(shí)施<河北省社區(qū)工作者管理辦法>工作方案》（冀組字[2021]17號）文件確定的標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行，按照企業(yè)職工身份標(biāo)準(zhǔn)在桃城區(qū)核定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和住房公積金。
六、注意事項(xiàng)
考生應(yīng)堅(jiān)持誠信原則，對在招聘考試中弄虛作假、冒名頂替的考生，經(jīng)查實(shí)后，取消本次考試成績和聘用資格。資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過程，在任意環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生提供虛假信息或不符合崗位要求情形的，均取消其招聘資格。
咨詢電話
0318—2896109
0318—2896100
桃城區(qū)2024年度公開招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組
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