因項(xiàng)目工作需要，成都天府新區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司（以下簡稱“天府人資公司”）面向社會招聘審判輔助項(xiàng)目人員，派駐到相關(guān)法院工作，具體事宜如下：
一、招聘對象
符合職位要求的社會在職、非在職人員。
二、招聘崗位、人數(shù)
（一）崗位：審判輔助崗。
（二）人數(shù)：15人。
三、工作地點(diǎn)
工作地點(diǎn)：大成都范圍內(nèi)。
四、招聘資格條件
（一）基本條件
1.擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法、品行端正、愛崗敬業(yè)；
2.學(xué)歷要求：取得普通高等教育本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位；
3.專業(yè)要求：本科為法學(xué)類或研究生為法學(xué)（一級學(xué)科）；
4.年齡35周歲及以下，具有正常履職的工作能力和身體條件，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和文字寫作能力；
5.取得《法律職業(yè)資格證書》或具有司法實(shí)務(wù)部門輔助工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（二）不接受應(yīng)聘的情況
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的；
3.受處分尚未解除或有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.不符合相關(guān)任職回避規(guī)定的。具體詳見《最高人民法院關(guān)于對配偶父母子女從事律師職業(yè)的法院領(lǐng)導(dǎo)干部和審判執(zhí)行人員實(shí)行任職回避的規(guī)定》；
6.其他法律規(guī)定不得被錄用情形的。
五、招聘流程
（一）招聘信息發(fā)布
本次招聘信息在天府菁英網(wǎng)官網(wǎng)（www.cdtfhr.com）、“天府菁英”公眾號及微信小程序進(jìn)行發(fā)布。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
通過天府菁英微信小程序進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
1.微信掃描天府菁英二維碼，選擇“審判輔助崗”，點(diǎn)擊“去報(bào)名”；
二維碼（請點(diǎn)擊鏈接查看詳情）
2.微信小程序搜索“天府菁英”，進(jìn)入小程序選擇“審判輔助項(xiàng)目人員招聘簡章”，點(diǎn)擊“去報(bào)名”；
3.微信公眾號關(guān)注“天府菁英”-點(diǎn)擊“菁英成長”-點(diǎn)擊“人才招聘”，跳轉(zhuǎn)至“天府菁英”微信小程序，選擇“審判輔助項(xiàng)目人員招聘簡章”，點(diǎn)擊“去報(bào)名”；
報(bào)名方式：選擇崗位報(bào)名，并按照要求填寫報(bào)名表。
（三）簡歷篩選
根據(jù)招聘崗位資格條件進(jìn)行簡歷篩選，通過簡歷篩選的應(yīng)聘人員擇優(yōu)進(jìn)入綜合測試。
（四）綜合測試
綜合測試包含筆試（主要內(nèi)容包括：公共基礎(chǔ)知識、職業(yè)能力傾向測試、法律基礎(chǔ)知識等）、計(jì)算機(jī)速錄能力測評和綜合面試等。
（五）體檢及考察
對通過綜合測試的應(yīng)聘人員確定為擬錄用人員，進(jìn)行入職體檢及考察。
（六）錄用
1.錄用：與天府人資公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月，試用期間被發(fā)現(xiàn)有不符合崗位資格條件、試用期考核不合格者解除勞動(dòng)合同。
2.薪酬待遇：綜合年薪6~8萬元。
六、相關(guān)事項(xiàng)
（一）本批次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，招聘不收取費(fèi)用。
（二）資格審查工作貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)對本人填報(bào)信息、提供資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘資格條件或弄虛作假的，均取消其應(yīng)聘資格，后果及責(zé)任由本人自負(fù)。
（三）進(jìn)入綜合測試階段但未被錄用人員，將統(tǒng)一納入天府人資公司人才儲備庫，后續(xù)如有其他崗位需求，可按照招聘資格條件從中擇優(yōu)推薦。
（四）天府人資公司擁有對招聘工作的最終解釋權(quán)。
咨詢電話：張老師028-89767008
咨詢時(shí)間：工作日9:00-12:00，13:30-17:00
成都天府新區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司
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