為進一步加強市級機關事業(yè)單位編外用工管理，根據《湖州市級機關事業(yè)單位規(guī)范編外用人管理實施辦法》（湖編辦發(fā)[2015]16號）、《關于市級機關事業(yè)單位規(guī)范編外用人管理實施辦法的補充意見》（湖編辦發(fā)[2019]11號）等文件精神，結合工作實際，決定面向社會公開招聘湖州市級機關事業(yè)單位編外工作人員?，F將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次計劃招聘編外工作人員94名。招聘單位、崗位及具體要求等詳見《2024年湖州市市級機關事業(yè)單位公開招聘編外工作人員崗位信息表》（見附件1）。
二、招聘對象和條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
（二）遵紀守法，品行端正，愿意履行相應的職責義務；
（三）年齡要求在18至40周歲（
（四）戶籍不限；
（五）身體健康，具備適應崗位要求的身體條件；
（六）具備招聘崗位所要求的學歷、專業(yè)以及其他資歷等條件；
應聘人員須于
本次招聘所涉及工作經歷等相關時間的計算統(tǒng)一截止至
三、招聘程序
招聘工作實行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省８鶕衅竼挝患捌渲鞴懿块T的需求，此次招聘考試分為由招聘單位主管部門自行組織考試和市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織考試兩種形式（見附件1內“考試形式”欄）。每人限報一個崗位，自行組織考試與統(tǒng)一組織考試的崗位不得同時報考。
（一）由招聘單位主管部門自行組織考試的崗位，應聘人員須自行下載并如實填寫《2024年湖州市市級機關事業(yè)單位公開招聘編外工作人員報名表》（附件2），同時提供本人身份證、學歷證書（留學人員須提供教育部留學服務中心國<境>外學歷學位認證書）以及其他應聘崗位所需的印證材料，以電子照片或掃描件的形式一并于
（二）由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織考試的具體形式如下：
1.注冊及報名
報名時間：
報名統(tǒng)一采取網絡報名的方式進行，不設現場報名。應聘人員須登錄浙江省通用招聘網報平臺（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/）并注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進行報名。僅注冊不確認報名信息的，視為無效報名。
2.資格初審
時間：
應聘人員登錄網報平臺查詢資格初審結果。未通過資格初審但仍在網上報名期限內的，可再次報名并接受資格審查。資格初審由各招聘單位及其主管部門負責。
3.網上改報
此次招聘無須繳費。資格初審完成后，各崗位通過資格初審的確認人數不足招聘計劃數2倍的崗位，將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的，應聘該崗位人員可自接到取消計劃通知起24小時內進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名。
4.下載并打印準考證
已通過資格初審人員在
5.筆試
筆試時間：
筆試科目:《公共基礎知識》
應聘人員必須按照準考證上規(guī)定的具體時間、地點和要求參加筆試。筆試成績將通過湖州市人力資源和社會保障局門戶網（http://hrss.huzhou.gov.cn）進行發(fā)布，請及時關注。
6.資格復審
在面試前，由各招聘單位及其主管部門根據筆試成績排名組織開展資格條件復審（具體時間地點另行通知）。根據筆試成績從高分到低分按招聘計劃確定入圍資格復審人員：招聘計劃人數3人及以下的，按照1:3的比例確定入圍資格復審人員；招聘計劃人數超過3人的，按照1:2的比例確定入圍資格復審人員。若出現不足規(guī)定比例的，按實際人數確定入圍資格復審人員。筆試存在違紀情況或缺考的應聘人員，不進入下一環(huán)節(jié)。
資格復審時，應聘人員須提供本人身份證、學歷證書（留學人員須提供教育部留學服務中心國<境>外學歷學位認證書）以及其他應聘崗位所需的專業(yè)技術資格、黨員證明、駕駛證等印證材料原件及復印件。2024年國內普通高校應屆畢業(yè)生在資格復審時尚未取得學歷證書的，須提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協議書》（或省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協議書》）、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》等材料。因學校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協議書的，由本人提供書面說明。
資格復審開始前48小時以內，應聘人員確認不參加資格復審的，相關崗位不再遞補；未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試資格，相關崗位不再遞補；材料不全或所提供的材料與應聘崗位資格條件不相符的，視作資格復審不合格，相關崗位不再遞補。
應聘人員提供的信息和材料必須真實完整且與網上報名信息一致。資格審查將貫穿公開招聘的全過程，如發(fā)現弄虛作假者立即取消考試或聘用資格。
7.面試
面試時間、地點另行通知。
入圍面試人員放棄面試資格的，相關崗位不再遞補。面試采用結構化面試方式，面試評分采取百分制，面試合格分數線為60分，不滿60分的為不合格，不再列入體檢、考察對象。
8.體檢、考察
面試結束后，依據總成績（考試總成績計算公式為：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%）從高分到低分按招聘計劃數1:1的比例確定體檢對象。若總成績相等，以筆試成績高的為先；若筆試成績也相等，另加現場復試。
體檢、考察工作由各招聘單位主管部門組織實施。體檢工作參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢特殊標準（試行）>的通知》（人社部發(fā)[2010]82號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)[2012]65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費用自理。
體檢結束后，按崗位擬聘用人數1:1的比例確定考察對象。考察工作一般在考察對象名單公示之日起60天內完成。
應聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢、體檢不合格、考察結論為不宜聘用、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的，經招聘單位主管部門同意后，可在相應崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
9.公示
根據考生總成績、體檢、考察結果等，確定擬聘用人員名單，并通過指定網站向社會公示7個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映問題經查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
四、其他事項說明
（一）目前正在全日制普通高校就讀的非2024年應屆畢業(yè)生不得以已取得的學歷報考。
（二）具有博士研究生學歷或副高級及以上專業(yè)技術資格的人員，按浙人社發(fā)[2013]197號文件執(zhí)行。
（三）在符合招聘崗位資格條件的前提下，技工院校預備技師（技師）班畢業(yè)生，可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學?？频膷徫?。
（四）學歷以國家教育行政機關認可的相應證件文書為準。可報專業(yè)由招聘單位及其主管部門根據招聘崗位特點結合《2024年浙江省公務員錄用考試專業(yè)參考目錄》（附件3）進行審定，并負責具體解釋。國（境）外留學人員認證專業(yè)與國內專業(yè)表述不一致的，須提供所學專業(yè)課程和研究方向證明，由招聘單位及其主管部門按照相近原則審核并負責解釋。
（五）應聘人員對招聘工作及相關信息有異議的，可在公告發(fā)布之日起5日內向人力社保部門或招聘主管部門反映。
（六）招聘崗位信息敬請咨詢招聘單位或者招聘單位主管部門，咨詢電話詳見附件1。
附件：
1.2024年湖州市市級機關事業(yè)單位公開招聘編外工作人員崗位信息表
2.2024年湖州市市級機關事業(yè)單位公開招聘編外工作人員報名表（自行組織）
湖州市人力資源和社會保障局
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