鷹潭市城市建設(shè)投資發(fā)展有限公司成立于2013年12月，是鷹潭市正縣級國有獨資企業(yè)，公司下有全資子公司3個，控股公司2個，參股公司1個，以市本級城市基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)為主責(zé)主業(yè)，大力發(fā)展自主投資經(jīng)營業(yè)務(wù)，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。
公司將始終立足于項目建設(shè)主責(zé)主業(yè)，鑄精品工程，增企業(yè)活力，強投資經(jīng)營，促改革發(fā)展。
現(xiàn)因公司發(fā)展需要，公司擬面向社會公開招聘人才若干名，本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘工程管理部副部長1人，黨群工作部職員1人，鷹潭市信拓建設(shè)工程有限公司總工程師1人，總計3人。
二、報名資格條件
（一）基本條件
1.遵守國家憲法和法律，具有良好的思想政治素質(zhì)；
2.誠實守信、待人熱情、愛崗敬業(yè)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞、品行端正；
3.身體健康、認(rèn)真對待崗位工作、有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)道德；
4.具有勝任應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識和工作能力；
5.具有較強的服務(wù)意識、紀(jì)律意識、協(xié)作意識；
6.能夠熟練使用日常辦公設(shè)備及相關(guān)的辦公軟件。
（二）具體資格條件詳見附件1《招聘崗位表》，特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的，可適當(dāng)放寬。
（三）有下列情形之一的人員，不得報名：
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;
2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計的;
3.現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生;
4.不能與原單位解除勞動(聘用)合同的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
三、招錄流程
（一）受理報名
時間：公告發(fā)布之日起至2022年7月31日17:00止；
地點：鷹潭市信江新區(qū)民泰家園1棟111號210室人力資源部；
方式：現(xiàn)場報名或網(wǎng)上報名，網(wǎng)上報名應(yīng)聘人員可通過公司官網(wǎng)（http://ytcjtz.com）、鷹潭人力資源網(wǎng)等平臺下載附件2《應(yīng)聘報名表》，認(rèn)真填寫后將報名材料以電子掃描件或照片的形式打包發(fā)至指定郵箱（896082423@qq.com），文件格式為“應(yīng)聘崗位+姓名”，報名材料包括簡歷表、身份證、戶口薄、學(xué)歷學(xué)位證、職稱證書等。
（二）資格審查
應(yīng)聘人員提交報名材料后，由市城建投公司組織相關(guān)人員對應(yīng)聘人員材料進(jìn)行審核，對資格審查合格者通知筆試，凡提供虛假資料的，取消應(yīng)聘資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，若任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合所報考要求的資格條件或弄虛作假行為，隨時取消應(yīng)聘和錄用資格，且該應(yīng)聘者今后不得參加公司及其他關(guān)聯(lián)單位組織的招聘活動。
（三）考試安排
公司將對初步資格審查合格者安排筆試（視報名情況確定），筆試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識能力，具體筆試時間、地點等事宜另行電話或短信通知。
（四）面試
根據(jù)筆試成績，擇優(yōu)進(jìn)入面試（不少于1：3），面試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、語言表達(dá)能力、分析問題能力、心理素質(zhì)等，具體面試時間、地點等事宜另行通知，招聘單位負(fù)責(zé)通知參加面試人員，其他人員不再通知。面試人員需按照通知要求準(zhǔn)時參加面試，逾期未參加視為自動放棄應(yīng)聘。參加面試人員需攜帶以下材料：
1.身份證原件及復(fù)印件；
2.戶口簿原件及復(fù)印件；
3.學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件；
4.獲得的職稱、職業(yè)資格等證書原件及復(fù)印件；
5.招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，應(yīng)聘者需提交工作期間社保繳納證明及工作證明（工作證明應(yīng)說明具體工作崗位和工作時間）
6.其它相關(guān)證書、證件。
（五）考察
主要對擬聘用人員工作經(jīng)歷真實性、道德品質(zhì)、思想政治以及有無違法違紀(jì)等情形進(jìn)行考察，考察不合格的，取消錄用資格。
（六）體檢
根據(jù)面試成績、考察情況，按1：1的比例確定擬錄用體檢人員，由公司負(fù)責(zé)通知參加體檢人員，其他人員不再通知，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間參加體檢的，體檢不合格的，在體檢中弄虛作假或隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其應(yīng)聘資格。
（七）公示
經(jīng)面試、體檢確定的擬錄用人員名單將在公司微信公眾號上公示七個工作日。公示期滿后無異議的，由公司按相關(guān)程序辦理錄用手續(xù)。
（八）錄用
公示期滿后無異議的人員，按公司相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)，以上招聘崗位黨群工作部職員試用期為3個月，與勞務(wù)派遣公司簽訂聘用合同，勞務(wù)派遣期間（至少1年）經(jīng)公司績效考核，工作績效表現(xiàn)優(yōu)秀，可轉(zhuǎn)為公司正式員工。工程管理部副部長和鷹潭市信拓建設(shè)工程有限公司總工程師試用期均為6個月，為公司正式員工，其中錄用工程管理部副部長與公司簽訂勞動合同，總工程師與下屬子公司簽訂聘用勞動合同。
試用期滿經(jīng)考核合格的，繼續(xù)履行勞動合同；考核不合格，被證明不符合錄用條件的，解除勞動合同，具體按照勞動合同法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、相關(guān)待遇
試用期滿合格后，實行績效薪酬制，其他福利待遇按照勞動合同、勞動法以及市、區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。以上崗位享有職級、職務(wù)晉升機(jī)會，具體薪酬根據(jù)公司薪酬體系并結(jié)合個人能力確定。
五、其他事項
1.應(yīng)聘人員交通、食宿等費用自理，本公司不收取報名費等任何費用，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
2.應(yīng)聘人員須確保通訊方式暢通，并隨時關(guān)注本公司以電話、網(wǎng)絡(luò)、郵件等方式發(fā)布的本次招聘工作有關(guān)信息。因應(yīng)聘人員自身原因造成信息不暢，視同棄權(quán)，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
3.本公司有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營情況以及應(yīng)聘報名情況、考試結(jié)果，調(diào)整招聘職位或取消招聘職位。
4.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘中有偽造、涂改學(xué)歷等各種不誠信行為者，本公司將取消其招聘錄用資格，錄用后有權(quán)解除勞動合同。
5.新冠肺炎疫情防控工作的有關(guān)要求處于動態(tài)調(diào)整之中，應(yīng)聘者要主動關(guān)注并嚴(yán)格遵守考試所在地疫情防控政策要求。公司或?qū)凑招鹿诜窝滓咔榉揽赜嘘P(guān)要求，適當(dāng)調(diào)整招聘工作安排，請應(yīng)聘者理解、支持和配合。
6.本次招聘工作未盡事宜，由公司研究確定并負(fù)責(zé)解釋。公司有權(quán)隨時根據(jù)實際情況調(diào)整、取消或終止本次招聘計劃。
7.公告未盡事宜由市城建投公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
8.報名咨詢：人力資源部0701-6281590/15307012568。
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來源鏈接：
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