根據(jù)《關(guān)于批準(zhǔn)發(fā)布<社會(huì)治安綜合治理綜治中心建設(shè)與管理規(guī)范>國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的公告》([2016]16號(hào))和皖信明電[2017]6號(hào)文件精神，受縣委政法委委托，鳳臺(tái)縣保安服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱公司）面向社會(huì)公開(kāi)招聘縣綜治維穩(wěn)信訪信息員及書(shū)記員共7人，有關(guān)事項(xiàng)要求如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘計(jì)劃及崗位分配
縣綜治（矛調(diào)）中心書(shū)記員4名（含心理咨詢師1名）；
縣綜治維穩(wěn)信訪信息員3名
（崗位計(jì)劃表詳情見(jiàn)附件1）
三、招聘對(duì)象及條件：
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，組織紀(jì)律強(qiáng)，自愿從事維穩(wěn)信訪信息員工作，愛(ài)崗敬業(yè)。具有良好的政治素質(zhì)和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。
2、本人未受過(guò)刑事、治安處罰和黨紀(jì)、政紀(jì)處分；本人遵紀(jì)守法，家庭成員或近親屬?zèng)]有被判處刑罰，本人或家庭成員以及近親屬?zèng)]有參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國(guó)家安全活動(dòng)。
3、服從綜治（矛調(diào)）、信訪部門的日常管理和工作安排，同時(shí)，接受所在單位及鳳臺(tái)縣保安服務(wù)有限公司管理。
4、遵守法律法規(guī)和綜治、信訪部門的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位工作保密責(zé)任、接受保密監(jiān)督。
5、身體健康，五官端正，無(wú)殘疾，無(wú)紋身，無(wú)明顯傷疤，無(wú)口吃，無(wú)傳染性疾病。
6、有熟練應(yīng)用電腦和智能手機(jī)上傳文件資料等信息化工作的能力。
7、年齡35周歲以下，具有大專（高職）或以上學(xué)歷的社會(huì)青年。
8、心理咨詢師崗位須持有相關(guān)證件、證書(shū)（合格證書(shū)或資格證書(shū)）。
不符合招聘崗位條件要求的人員：尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、省人力資源和社會(huì)保障廳認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員、被辭退的公務(wù)員或被開(kāi)除的公職人員未滿五年的、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、現(xiàn)役軍人以及現(xiàn)尚未取得畢業(yè)證的人員不得報(bào)考。
四、招聘程序
（一）公告
1、時(shí)間：2022年8月22日起本次公告在鳳臺(tái)縣人民政府網(wǎng)站等多個(gè)平臺(tái)發(fā)布（以下簡(jiǎn)稱發(fā)布平臺(tái)）。
（二）報(bào)名、初審
1、時(shí)間：2022年8月25日-2022年8月26日，限工作時(shí)間。
2、地點(diǎn)：鳳臺(tái)縣保安服務(wù)有限公司（福海園郵政儲(chǔ)蓄對(duì)面五樓501）
報(bào)名手續(xù)：應(yīng)聘者本人持身份證、戶口本（戶主頁(yè)及本人頁(yè)）、畢業(yè)證、技能證書(shū)等有效證件原件（僅供現(xiàn)場(chǎng)備查），提交以上證件的復(fù)印件兩份、近期藍(lán)底2寸彩色免冠照5張，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《鳳臺(tái)縣綜治維穩(wěn)信訪信息員（報(bào)名）審核表》（附件2）到戶籍所在轄區(qū)派出所簽署意見(jiàn)后交回報(bào)名點(diǎn)。
4、資格初審：報(bào)名結(jié)束后，由公司對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對(duì)通過(guò)資格審查的，電話逐一通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
5、報(bào)名費(fèi)用：全程免費(fèi)，本次招聘未與任何第三方機(jī)構(gòu)合作，請(qǐng)勿上當(dāng)受騙。
（三）筆試、面試
本次考試不設(shè)置開(kāi)考比例，時(shí)間地點(diǎn)以領(lǐng)取的準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
1、筆試（總成績(jī)占比60%）：考試考察考生的綜合能力知識(shí)?？荚嚳颇繛椋郝殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)（50%）及綜合應(yīng)用能力（50%）；出題范圍：參考最近一次的淮南市事業(yè)單位聯(lián)考，難度及題量將有所下調(diào)。
2、面試（總成績(jī)占比40%）：通過(guò)考官與考生的面談和綜合試題的提問(wèn)，考察應(yīng)聘者的邏輯思維、綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)等能力。按照1:2比例進(jìn)入面試。
（四）成績(jī)公示、體檢、政審
1、總成績(jī)公示：面試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)在發(fā)布平臺(tái)進(jìn)行公示。
2、體檢時(shí)間另行通知。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)[2010]82號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施?？忌话匆?guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的，按照測(cè)試總分從高分到低分依次遞補(bǔ)。
3、政審考察工作由用人單位組織實(shí)施。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位要求，重點(diǎn)考察應(yīng)試者思想品德、遵紀(jì)守法、敬業(yè)精神、實(shí)際工作能力及工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。
五、用工形式及合同簽訂
用工形式為勞務(wù)派遣，招聘程序完成后，在符合錄用條件的應(yīng)聘者中按總成績(jī)的前7名按分?jǐn)?shù)高低先后順序選擇崗位后與公司簽訂合同書(shū)，年度考核合格可續(xù)簽合同，最低服務(wù)年限不得少于1年。
聘用期內(nèi)如有違法違紀(jì)、違反公司員工守則的行為，將按相關(guān)規(guī)定予以處理。
人員不足時(shí)，公司可按成績(jī)替補(bǔ)或重新組織招聘考試，以滿足用人單位的用工需求。
六、工資待遇
1、工資待遇標(biāo)準(zhǔn)：參考現(xiàn)有相同勞務(wù)派遣崗位執(zhí)行。
2、試用期2個(gè)月，試用合格，按國(guó)家相關(guān)規(guī)定購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。
3、依法簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行勞動(dòng)合同管理，應(yīng)聘者須接受用人單位與公司的雙重管理。
4、應(yīng)聘者必須接受由公司組織的崗前培訓(xùn)，并通過(guò)相關(guān)考核，如個(gè)人或公司因故無(wú)法進(jìn)行崗前培訓(xùn)的，將在應(yīng)聘者簽訂勞動(dòng)合同1年內(nèi)擇期另行培訓(xùn)。
七、其他事項(xiàng)
1、本《公告》由鳳臺(tái)縣保安服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
2、招聘工作嚴(yán)格落實(shí)疫情防控工作要求，嚴(yán)格執(zhí)行政策，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格考風(fēng)考紀(jì)（考生須打印附件3《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》、附件4《疫情防控考生承諾書(shū)》并簽字）。
3、全部附件均可提前自行下載打印，也可報(bào)名當(dāng)天至報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取。
縣紀(jì)委監(jiān)委部門進(jìn)行全程監(jiān)督，自覺(jué)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。
報(bào)名請(qǐng)加微信：FengTaiTuiSong咨詢電話：0554-8889959
特此公告
鳳臺(tái)縣政法委員會(huì)
鳳臺(tái)縣保安服務(wù)有限公司
2022年8月22日
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