湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院參加高校人才網(wǎng)2022下半年博士暨中高級(jí)人才RPO線上面試會(huì)，歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才報(bào)名參會(huì)，與湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)場(chǎng)交流。
1.參會(huì)場(chǎng)次
RPO線上面試會(huì)第一場(chǎng)（舉辦日期：
舉辦平臺(tái)：騰訊會(huì)議平臺(tái)
RPO線上面試會(huì)第二場(chǎng)（舉辦日期：
舉辦平臺(tái)：騰訊會(huì)議平臺(tái)
RPO線上面試會(huì)第四場(chǎng)（舉辦日期：
舉辦平臺(tái)：騰訊會(huì)議平臺(tái)
RPO線上面試會(huì)第五場(chǎng)（舉辦日期：
舉辦平臺(tái)：騰訊會(huì)議平臺(tái)
2.報(bào)名通道：點(diǎn)擊查看活動(dòng)詳情，立即報(bào)名→【第一場(chǎng)】、【第二場(chǎng)】、【第四場(chǎng)】、【第五場(chǎng)】
本次招聘會(huì)針對(duì)參會(huì)人才免費(fèi)，不收取參會(huì)人才任何費(fèi)用。
3.活動(dòng)咨詢
咨詢熱線：020-87713670
咨詢微信：15360009397（小波）
（添加微信請(qǐng)備注“姓名+學(xué)歷+專業(yè)+畢業(yè)院校+RPO面試會(huì)”，客服老師將邀請(qǐng)您加入相應(yīng)的活動(dòng)交流群）
4.入場(chǎng)方式
活動(dòng)開始前我們將會(huì)通知您意向單位的面試房間號(hào)，屆時(shí)憑面試房間號(hào)入場(chǎng)與參會(huì)單位交流面試。
湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所經(jīng)浙江省人民政府批準(zhǔn)成立的公辦全日制高職院校。學(xué)校位于長(zhǎng)三角中心區(qū)域、太湖南岸、國(guó)家歷史文化名城、全國(guó)生態(tài)文明先行示范區(qū)——浙江湖州。
學(xué)校占地601畝，建筑面積26萬平方米，校園具有典型的江南地域特色和人文氣息。2022年，規(guī)劃占地面積1200畝、總建筑面積約42萬平方米的亞洲最美山地大學(xué)校園正式啟動(dòng)建設(shè)。學(xué)校下設(shè)建筑工程學(xué)院、機(jī)電與汽車工程學(xué)院、物流與信息工程學(xué)院、商貿(mào)與經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、旅游與公共管理學(xué)院、藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院、繼續(xù)教育學(xué)院等7個(gè)二級(jí)學(xué)院和馬克思主義學(xué)院、體育教研部等2個(gè)直屬教學(xué)單位，在校學(xué)生1.2萬人。現(xiàn)有教職工700余人，其中高級(jí)職稱185人，碩博士教師528人，“雙師”素質(zhì)專業(yè)教師占85%，有國(guó)家級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)1個(gè)、省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)3個(gè)、省151人才3人、省教學(xué)名師2人、省級(jí)專業(yè)帶頭人22人。學(xué)校先后被評(píng)為教育部高職高專人才培養(yǎng)工作優(yōu)秀學(xué)校、全國(guó)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位、全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體、全國(guó)“1+X”證書試點(diǎn)院校、浙江省“雙高”建設(shè)單位、浙江省示范性高職院校、浙江省首批黨建工作示范高校培育單位、浙江省平安校園、浙江省普通高校示范性創(chuàng)業(yè)學(xué)院、浙江省現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、浙江省教學(xué)創(chuàng)新示范校。學(xué)校在2021年浙江省政府對(duì)全省高職院校督導(dǎo)評(píng)估中總分排名走在前列。
一、引進(jìn)計(jì)劃
本次計(jì)劃引進(jìn)博士等高層次人才共38名，具體崗位及要求詳見下表。
二、引進(jìn)范圍和對(duì)象
國(guó)（境）內(nèi)外高校畢業(yè)的博士研究生，年齡一般不超過40周歲，具有正高級(jí)職稱者或業(yè)績(jī)突出者年齡一般不超過50周歲。
三、引進(jìn)資格和條件
（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。
（二）愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守紀(jì)律，品行端正，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線方針政策。
（三）具備引進(jìn)崗位所要求的學(xué)科專業(yè)；學(xué)科專業(yè)根據(jù)此次引進(jìn)崗位特點(diǎn)并結(jié)合教育部學(xué)科目錄設(shè)置進(jìn)行審定，涉及相近、相關(guān)專業(yè)，按適崗優(yōu)先、適當(dāng)從寬的原則把握，并以學(xué)校認(rèn)定意見為準(zhǔn)。
（四）身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)。
（五）符合引進(jìn)崗位所需的其他條件。
四、引進(jìn)待遇
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人才層次 |
購房補(bǔ)貼（萬元） |
安家費(fèi)（萬元） |
科研啟動(dòng)費(fèi)（萬元） |
租房（生活）補(bǔ)貼（萬元） |
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學(xué)校 |
湖州市 |
學(xué)校 |
湖州市 |
工科類 |
文經(jīng)管類 |
學(xué)校 |
湖州市 |
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領(lǐng)軍人才 |
面議 |
最高 200 |
30 |
最高 100 |
面議 |
免費(fèi)提供過渡住房，使用期3年。 |
80 |
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專業(yè)帶頭人 |
110-150 |
20 |
50 |
30 |
5.4-20 |
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專業(yè)學(xué)術(shù)骨干 |
70-110 |
15 |
30 |
15 |
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優(yōu)秀博士 |
45-70 |
35 |
10 |
10 |
20 |
10 |
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副高以上專技人才 |
20-30 |
20-50 |
10 |
3-20 |
15 |
7 |
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高技能人才 |
面議 |
5-20 |
面議 |
1-5 |
面議 |
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注： 1.具體待遇根據(jù)業(yè)績(jī)成果和水平實(shí)行“一人一議”方式協(xié)商決定。 2.博士研究生到崗工作校內(nèi)崗位津貼和課時(shí)費(fèi)等享受副教授起級(jí)待遇，同時(shí)享受湖州市三年內(nèi)每月3000元的雙創(chuàng)補(bǔ)貼。 3.對(duì)引進(jìn)的專業(yè)帶頭人以上高層次人才，根據(jù)實(shí)際情況和上級(jí)部門有關(guān)政策解決或協(xié)助安排其配偶工作；根據(jù)市（區(qū)）教育部門相關(guān)政策，協(xié)助解決高層次、高技能人才的子女入學(xué)問題。 4.夫妻雙方均符合引進(jìn)人才的，一方可全額享受學(xué)校引進(jìn)待遇，另一方也可享受學(xué)校相應(yīng)的購房補(bǔ)貼和安家費(fèi)、全額科研啟動(dòng)費(fèi)。 5.湖州市的人才待遇以人才報(bào)到入職時(shí)的政策為準(zhǔn)，補(bǔ)貼申請(qǐng)手續(xù)由人才根據(jù)湖州市相關(guān)文件細(xì)則辦理。 6.各類人才待遇中，學(xué)校部分均為稅后待遇，湖州市部分按照最新政策執(zhí)行。 |
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湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院
