按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，四川鑫缽勞務(wù)有限責(zé)任公司面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員7名，派遣至金堂縣人民法院從事審判輔助工作?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘方式

面向社會公開招聘。

二、招聘崗位及名額

法官助理7名。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護黨的路線方針政策，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.具有擬聘崗位所要求的專業(yè)知識、文化程度、職業(yè)技能、工作經(jīng)歷和職業(yè)資格；

4.身體健康，勝任擬聘用崗位的工作任務(wù)，符合招聘崗位要求的其他條件。

（二）崗位條件

（1）具有本科及以上學(xué)歷，并取得C類以上法律職業(yè)資格證書。

（2）年齡在18周歲以上，30周歲以下，應(yīng)聘時具有3年以上法律工作經(jīng)歷或取得全日制碩士研究生以上學(xué)歷的可放寬至35周歲；

（3）掌握計算機及軟件使用等必備的辦公辦案技能，具有較強的邏輯分析能力和法律思辨能力。

（三）有下列情形之一的不予招聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾因違法違紀(jì)被開除、辭退、解聘的；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；

4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的；

5.其他不適宜在人民法院工作的。

四、報名程序

（一）報名時間

2023年3月8日至2023年3月22日（截止2023年3月22日17:00）。

（二）報名方式

應(yīng)聘者登陸金堂縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)，獲取并填寫《務(wù)派遣人員報名表》（詳見公告附件），應(yīng)聘者以電子形式填寫《報名表》后將電子版發(fā)送至電子郵箱1364057441@qq.com。

咨詢電話：

游老師：18884714909或68611397

涂女士：15928980391或84926189

（三）資格初審

應(yīng)聘者須在筆試時提交以下材料供招聘單位進行資格審查：

（1）報名表原件1份（用A4紙打印并親筆簽名）；

（2）近期1寸彩色白底免冠證件照2張；

（3）本人二代居民身份證原件及復(fù)印件2張；

（4）戶口簿原件及復(fù)印件2張；

（5）學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份；

（6）符合測試加分條件的相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件各1份。

五、考試

考試項目為筆試和面試，招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可開考，達不到開考比例的，相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位；確屬急需緊缺崗位，可適當(dāng)放寬開考比例。

（一）筆試

1.筆試時間、地點：另行通知。

2.筆試采取閉卷方式，法官助理筆試內(nèi)容包含法律基礎(chǔ)知識、綜合基礎(chǔ)知識和寫作能力等。

3.筆試成績滿分100分。

4.筆試加分情形

取得研究生及以上學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位的報考人員，在筆試成績折合后加3分；對取得A類《法律職業(yè)資格證書》的報考人員，在筆試成績折合后加3分；對法律專業(yè)畢業(yè)的報考人員，在筆試成績折合后加2分；對具有應(yīng)聘崗位工作經(jīng)歷一年以上（不含實習(xí)）的報考人員，在筆試成績折合后加2分；對取得駕駛證的，在筆試成績折合后加1分。

凡符合上述加分條件的報考人員，在進行資格初審時需提供相關(guān)證件、證明材料的原件和復(fù)印件。未在規(guī)定時間內(nèi)提交的，視為放棄加分資格。

（二）資格復(fù)審

1.進入資格復(fù)審人員比例按照1:3，以筆試成績從高分到低分依次確定（如進入資格復(fù)審人員最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，一并進入），名單與筆試成績一并公布。符合條件人數(shù)少于計劃人數(shù)的以實際人數(shù)為準(zhǔn)。

2.資格復(fù)審時應(yīng)聘人員應(yīng)交驗身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作證明等與招聘資格條件相關(guān)的證件、證明材料原件。

3.應(yīng)聘人員未按照要求參加資格復(fù)審、資格復(fù)審不合格或本人主動放棄的，經(jīng)用人單位同意，可根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補。

（三）面試

1.面試人員確定：根據(jù)考生的成績，按照1:3的比例要求，從高分到低分依次確定進入面試人員名單。擬進入面試的最后一名為2人及以上成績并列的，并列人員應(yīng)一并進入。人數(shù)未達到1:3的，參加測試的人員均進入面試。

2.面試時間、地點：另行通知。

3.面試成績采用百分制，考察內(nèi)容主要包括其綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力與競聘崗位的適應(yīng)程度等相關(guān)內(nèi)容。

4.因考生未能及時了解相關(guān)公告或通訊不暢等個人原因?qū)е氯毕模磺泻蠊煽忌袚?dān)。

（四）總成績

1.考試總成績按100分計算。法官助理總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。分?jǐn)?shù)折合時有小數(shù)點的，四舍五入后保留到小數(shù)點后兩位。

2.聘用崗位最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，從高分到低分排序按照1:1比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員名單。如符合條件人數(shù)低于計劃招聘人數(shù)，則根據(jù)實際符合條件人數(shù)確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。

3.如總成績并列，以面試成績高者優(yōu)先。

4.如經(jīng)考核，崗位應(yīng)聘者均未達到所報考崗位職責(zé)勝任要求的（總成績低于60分的），取消該崗位此次招聘。

5.總成績及進入體檢人員名單在面試結(jié)束后通過金堂縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布。

六、體檢及考察

（一）體檢

成績公布后，依據(jù)崗位應(yīng)聘人數(shù)，按照成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。體檢按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行。國家、省、市如有新規(guī)定，按新規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘者個人承擔(dān)。應(yīng)聘者對體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（二）考察

體檢合格的，進入考察環(huán)節(jié)，考察不合格者，不予聘用。因體檢、考察不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，按照各崗位已參加面試人員成績從高分到低分依次等額遞補。

七、聘用及福利待遇

（一）聘用

本次公開招聘人員按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定與勞務(wù)公司簽訂勞動合同，派遣至金堂縣人民法院，按照金堂縣人民法院《勞務(wù)派遣制人員管理規(guī)定（試行）》進行管理。首次簽訂合同試用期2個月，實行試用期工資待遇。試用期滿經(jīng)考核合格者，簽訂正式聘用合同。

（二）福利待遇

按照金堂縣人民法院《勞務(wù)派遣制人員薪酬調(diào)整辦法》執(zhí)行，并按相關(guān)規(guī)定購買“五險一金”。納入金堂縣人民法院工會會員管理，享受與在職干警相同的工會會員福利待遇。根據(jù)國家法律規(guī)定享受帶薪年休假，每年組織健康體檢。單位提供工作餐、辦公設(shè)備等必要保障。

八、紀(jì)律和監(jiān)督

為確保此次公開招聘工作順利進行，維護招聘工作的公正性和嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。

受理監(jiān)督電話：68611392

附件：勞務(wù)派遣人員報名表

四川鑫缽勞務(wù)有限責(zé)任公司

2023年3月7日

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來源鏈接：

http://www.jintang.gov.cn/jtxrlzy/c115116/2023-03/07/content_8af179853ac84e4b99eb255b0997b323.shtml