根據(jù)公務員法和《公務員公開遴選辦法》有關規(guī)定，經(jīng)研究，市委統(tǒng)戰(zhàn)部決定開展2025年度公開遴選公務員（含參照公務員法管理的單位工作人員，下同）工作。現(xiàn)將有關事項公告如下。
一、遴選職位和名額
公開遴選職位包括三級主任科員及以下或相當層次職級職位，共遴選7人。
二、報名范圍和條件
（一）報名范圍
1.我市區(qū)縣級及以下機關中，已進行公務員登記且在編在崗的公務員。
2.我市區(qū)縣級部門及所屬參照公務員法管理機關（單位）和市級機關所屬參照公務員法管理機關（單位）中，已進行參照管理登記且在編在崗的工作人員。
我市市級機關和中央在渝機關設在區(qū)縣的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中，符合條件的也可報名。
（二）報名人員應當具備下列資格條件
1.政治立場堅定、政治素質過硬，具有良好的業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。
2.具有2年及以上基層工作經(jīng)歷和2年及以上公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員工作經(jīng)歷。
上述基層工作經(jīng)歷是指在區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機關，行政村（城市社區(qū)）以及企業(yè)、事業(yè)單位（不含市級及以上參照公務員法管理的事業(yè)單位）工作的經(jīng)歷；軍隊轉業(yè)干部在軍隊團和相當團及以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。
3.報名人員應符合規(guī)定的最低服務年限要求。選調生的基層鍛煉年限按照有關規(guī)定執(zhí)行。
4.公務員近3年年度考核沒有基本稱職及以下等次。
5.具有公開遴選職位要求的工作能力、任職條件和相關工作經(jīng)歷。
6.年齡在35周歲及以下（1989年3月及以后出生）。
7.具有大學本科及以上學歷并獲得相應學位。
8.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
9.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限、最低服務年限、取得學歷學位的計算時間截至2025年3月?，F(xiàn)任職務職級以報名前（
（三）具有下列情形之一的，不得參加公開遴選
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關工作未滿5年的（含試用期）。
6.按照有關規(guī)定，到艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的。
7.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報名人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。
三、報名程序
（一）職位查詢
公開遴選職位、職位資格條件等情況，詳見《中共重慶市委統(tǒng)戰(zhàn)部2025年度公開遴選公務員職位表》（附件1，以下統(tǒng)稱《遴選職位表》）。
（二）報名
采取報名人員個人意愿與組織推薦相結合的方式在網(wǎng)上報名。報名時間為：
具體步驟如下：
1.報名人員在規(guī)定時間內登錄重慶市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（https://rlsbj.cq.gov.cn/），選擇首頁“熱點服務”欄中的“人事考試網(wǎng)上報名”，選擇“區(qū)縣委托、社會化服務考試入口（點擊進入）”欄目，點擊“中共重慶市委統(tǒng)戰(zhàn)部2025年度公開遴選公務員考試”進入報名系統(tǒng)。報名人員根據(jù)提示進入“渝快辦”統(tǒng)一登錄界面，進行網(wǎng)上注冊，設置個人密碼，填寫詳細信息。“渝快辦”用戶名和密碼是查詢資格審查結果、下載打印準考證等事項的依據(jù)，請報名人員務必牢記。
2.完成注冊的報名人員使用“渝快辦”用戶名和密碼登錄報名系統(tǒng)，上傳近期2寸免冠正面證件照（jpg格式，30K及以下），并完善個人基本信息。
3.根據(jù)相關要求選擇填報職位。每名報名人員限報1個遴選職位，多報無效。
4.將《中共重慶市委統(tǒng)戰(zhàn)部2025年度公開遴選公務員報名推薦表》（附件2，以下統(tǒng)稱《報名推薦表》），以電子圖片的形式（jpg格式，單張圖片200K以下）通過報名系統(tǒng)上傳?！秷竺扑]表》上傳前，須按照干部管理權限，報任免機關（單位）組織（人事）部門審核蓋章。
5.完成上述步驟后，進行職位提交。
未能在規(guī)定時間內完成以上報名步驟的，視為放棄報名資格。報名人員須承諾誠信報考，提交的報名信息和材料必須完整、真實、準確，對偽造、冒用有關證件或提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消遴選資格，并按相關規(guī)定嚴肅處理。
（三）查詢資格審查結果
市委統(tǒng)戰(zhàn)部根據(jù)報名人員填報的信息和上傳的《報名推薦表》等，對照報考資格條件和遴選職位要求，在網(wǎng)上進行資格審查。報名人員可于報名1個工作日之后，登陸報名系統(tǒng)查看資格審查結果。網(wǎng)上資格審查未通過的，可以在
報名期間，資格審查結果為“不合格”的報名人員，可改報其他職位；資格審查結果為“退回補充資料”的報名人員，應根據(jù)要求補充完善相關資料，并重新選擇原職位報名。
（四）打印報名信息表和準考證
網(wǎng)上資格審查通過的報名人員，應立即下載打印報名信息表（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰）并妥善保存，以備現(xiàn)場資格審查時使用。
資格審查貫穿公開遴選全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報考資格條件的，用人單位均可取消其報考資格或者遴選資格；報名時符合資格條件，報名后由于職務發(fā)生變化，導致報名人員處于試用期或者提拔擔任領導職務不滿1年的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。
四、考試
考試分為筆試和面試。筆試成績、面試成績按各占50%確定考試綜合成績，折合總分為100分。報名人數(shù)與遴選計劃人數(shù)的比例不低于5∶1，面試人選與遴選計劃人數(shù)的比例一般為5∶1。各環(huán)節(jié)達不到規(guī)定比例的，經(jīng)市委統(tǒng)戰(zhàn)部研究同意，可降低比例或減少遴選職位指標，不能形成差額的，取消遴選。
（一）筆試
1.考試科目。筆試科目為《綜合知識測試》一科，閉卷方式進行，滿分為100分。
2.時間和地點。筆試時間為
3.成績查詢。報名人員可于
（二）現(xiàn)場資格審查
現(xiàn)場資格審查由市委統(tǒng)戰(zhàn)部具體組織實施?，F(xiàn)場資格審查具體時間和地點于
根據(jù)面試比例，在報考同一職位人員中，按照筆試成績從高分到低分的順序確定現(xiàn)場資格審查人員，若進入現(xiàn)場資格審查人員的最后一名筆試成績相同，則并列進入現(xiàn)場資格審查?，F(xiàn)場資格審查期間，因放棄或審查不合格而出現(xiàn)缺額的，按照上述規(guī)定遞補，遞補輪次由市委統(tǒng)戰(zhàn)部確定。遞補人員最后一名筆試成績相同的，一并進入現(xiàn)場資格審查。
進入現(xiàn)場資格審查的人員，持①準考證、②網(wǎng)上報名通過后的報名信息表、③《報名推薦表》原件、④本人最新的干部任免審批表復印件（需加蓋公章）、⑤本人身份證原件和復印件、⑥學歷學位證書原件和復印件、⑦職位要求的其他證明材料，按時到指定地點進行現(xiàn)場資格審查?，F(xiàn)場資格審查須本人到場，不得委托他人。未按規(guī)定的時間、地點參加現(xiàn)場資格審查的，視為放棄遴選資格。
（三）面試
1.時間和地點。面試時間、地點和注意事項等另行通知。
2.面試人選。現(xiàn)場資格審查合格人員即為面試人選。
3.面試形式。面試成績滿分為100分，最低合格分數(shù)線60分。面試人員面試時須攜帶準考證、本人身份證，在規(guī)定時間到指定地點參加面試。未按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視為放棄遴選資格。
面試工作結束后，面試成績、綜合成績、進入體檢人員名單、體檢注意事項等由中共重慶市委統(tǒng)戰(zhàn)部于面試當天公布。
五、體檢和考察
面試結束后，市委統(tǒng)戰(zhàn)部從面試合格人員中，根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序，按照規(guī)定的比例確定體檢對象，若最后一名綜合成績出現(xiàn)并列，則并列人員同時進入體檢，體檢合格的列為考察人員。體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，可在上一環(huán)節(jié)合格人員中按照考試綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。未按規(guī)定的時間和地點參加體檢、考察的，視為放棄遴選資格。
（一）體檢
參照《關于確定公務員錄用指定體檢機構的通知》《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》等規(guī)定組織實施。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》等規(guī)定執(zhí)行。
（二）考察
考察實行差額考察。市委統(tǒng)戰(zhàn)部派出2名及以上正式工作人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質與遴選職位的適合程度進行全面考察，突出政治標準，深入了解考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，重點考察政治理論學習情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度?？疾鞎r，采取個別談話、實地走訪、同考察對象面談等方法，聽取考察對象所在單位有關領導、同事、紀檢監(jiān)察機構等的意見。根據(jù)需要也可以進行專項調查、延伸考察等。考察組還將查閱干部人事檔案，核實公務員或參照公務員法管理人員登記表以及其他需要核實或查詢的情況（如“三齡兩歷一身份”、違紀違規(guī)情況、社會信用記錄等）?？疾鞓藴视衅渌蟮?，按照《遴選職位表》公布的要求執(zhí)行?？疾鞂ο笏跈C關（單位）應當積極配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。
報名人員放棄遴選資格的，須在考察結束后3個工作日內提出。
六、公示、試用和辦理相關手續(xù)
（一）公示
市委統(tǒng)戰(zhàn)部根據(jù)考察情況和職位要求，按照干部管理權限和人崗相適原則，集體討論、擇優(yōu)確定擬任職人員，分別在重慶統(tǒng)一戰(zhàn)線網(wǎng)站和擬任職人員原單位進行公示。公示期為5個工作日。公示及以后出現(xiàn)缺額的，不再遞補。
（二）試用
公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任用的，進行為期3個月的試用；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消遴選資格。試用期內，擬任職人員在原工作單位的人事工資關系、待遇不變。
（三）辦理相關手續(xù)
試用期滿后由市委統(tǒng)戰(zhàn)部組織考核，考核合格的，按照有關規(guī)定辦理轉任、任職手續(xù)；考核不合格的，回原單位工作，相關情況報市公務員主管部門。
七、其他事項
如涉及時間、地點變動等需要向報名人員公布的重要信息，將在重慶統(tǒng)一戰(zhàn)線網(wǎng)站進行發(fā)布。
本公告由中共重慶市委統(tǒng)戰(zhàn)部負責解釋。
咨詢電話：61866108
網(wǎng)上報名技術咨詢電話：86868837
中共重慶市委統(tǒng)戰(zhàn)部
2025年3月
附件1.中共重慶市委統(tǒng)戰(zhàn)部2025年度公開遴選公務員職位表.doc
附件2.中共重慶市委統(tǒng)戰(zhàn)部2025年度公開遴選公務員報名推薦表.doc
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